制定評審修訂管理制度
1.目的
為了加強對安全生產規章制度和安全操作規程的管理,及時評審和修訂,確保企業安全生產規章制度和安全操作規程持續合規性、充分性、有效性、適用性和可操作性,保證崗位所使用的為最新有效版本,制定本制度。
2. 適用范圍
本制度適用于公司范圍內的安全生產規章制度、安全操作規程、標準評審和修訂管理。
3.引用法規、標準
《冶金等工貿企業安全標準化規范》
4.職責
4.1設備動力部負責組織公司安全生產規章制度的編制、評審、修訂工作。
4.2公司安委會委員長負責安全生產規章制度、安全操作規程的審批工作。
4.3體系辦負責組織公司安全操作規程的發布工作。
4.4各部門、車間負責制定本部門、車間相關的安全操作規程并適時修訂。
5.安全生產管理制度的制訂
5.1設備動力部組織有關的專業部門制訂公司級的安全生產制度,并送達相關部門進行會簽,征求修改意見。
5.2設備動力部根據會簽提出的修改意見,對初稿進行修改,形成審批稿。
5.3審批稿經分管副總審核后由總經理審批,發布實施。
6.評審與修訂
6.1安全生產制度的評審
6.1.1評審的頻次:正常情況下,每三年組織評審一次;當出現以下情況時,可隨時組織評審。
1) 適用的法律法規、標準及其他要求廢止、修訂或新頒布時;
2) 公司的管理機構或體制發生重大調整時;
3) 公司的生產活動、服務發生重大變化時;
4) 當安全檢查、風險評價或其他情況下發現涉及到規章制度的缺陷時;
5) 當上級管理部門提出相關整改意見時;
6) 當分析重大事故和重復性事故原因時,發現制度性因素
7) 采用新工藝、新技術、新設備、新材料時;
8) 當生產設施新建、改建、擴建時;
9) 其他相關事項。
6.1.2評審組織:安全生產制度評審,本著制訂部門組織相評審的原則。
6.1.3評審內容
1) 與法律、法規符合性;
2) 與企業發展總體水平的相適應性;
3) 與工藝流程和裝置變化的相適應性;
4) 安全管理制度之間的相容性和匹配性;
6.1.4評審輸出
6.1.4.1評審結果作為安全生產制度修訂的主要依據之一。
6.1.4.2 評審結果要形成書面材料,反饋給參加評審的人員和審批人。
6.2安全生產制度修訂
6.2.1修訂頻次:正常情況下,每三年組織修訂一次。當出現以下情況,可隨時組織修訂。
1) 安全生產法律、法規、規程、標準廢止、修訂或新頒布時;
2) 當公司歸屬、體制、規模發生發生重大變化;
3) 當生產設施新建、擴建、改建時;
4) 當工藝、技術路線和裝置設備發生變更時;
5) 當上級安全監督部門提出相關整改意見時;
6) 當安全檢查、風險評價過程中發現涉及到規章制度層面的問題時;
7) 當分析重大事故和重復事故原因,發生制度性因素時;
8) 其它相關事項;
6.2.2修訂組織:安全生產制度修訂,本著制訂部門組織修訂的原則,當制訂部門發生職能變化時,由該職能的后續承接部門組織。必要時,需了解該制度的制訂的原始背景。
6.2.3安全生產規章制度和安全操作規程的發放、使用、保管和回收,嚴格執行公司《文件控制程序》,保證各相關崗位和人員所使用的為最新有效版本。
6.2.4修訂依據:
6.2.4.1國家行業的安全生產法律、法規、條例。
6.2.4.2安全生產制度評審結果。
6.2.4.3制度執行過程中,員工提出其它合理建議。
6.2.5修訂后的安全生產規章制度,要履行會簽手續,最后由安委會委員長審批后,修訂版發布實施。
6.2.6 安全生產制度終止執行
因特殊原因,終止執行的安全生產制度,按原審批程序申請批準終止執行。
