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          有關(guān)學(xué)習(xí)培訓(xùn)心得體會集合怎么寫(精選8篇)

          發(fā)布時間:2025-10-28 20:20:02 查看人數(shù):28

          有關(guān)學(xué)習(xí)培訓(xùn)心得體會集合

          【第1篇】有關(guān)學(xué)習(xí)培訓(xùn)心得體會集合怎么寫3150字

          7月10日至11日,我有幸參加了聊城市農(nóng)村小學(xué)校長培訓(xùn),一天半的學(xué)習(xí)生活,緊張而充實(shí)。聽取了市教育局徐局長的重要講話,學(xué)習(xí)了馮明才主任對市教育局文件的解讀,領(lǐng)略了莘縣教育局的3 1工程、東昌府區(qū)教育局的1168工程,欣賞了開發(fā)區(qū)顧官屯聯(lián)校的做法,聆聽了南京市浦口區(qū)行知小學(xué)楊瑞清校長的學(xué)術(shù)報(bào)告,使我受益匪淺。讓我更進(jìn)一步明晰了辦學(xué)思想與理念,明白了一名合格校長應(yīng)該具備的素養(yǎng),明確了一名校長在團(tuán)隊(duì)中的角色定位——影響與引領(lǐng)。通過學(xué)習(xí),我感受頗多,現(xiàn)將我的收獲與思考匯報(bào)如下:

          一、一名稱職的校長必須具備堅(jiān)強(qiáng)的意志、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)闹螌W(xué)辦學(xué)態(tài)度。

          1、校長要具備堅(jiān)強(qiáng)的意志和過硬的工作作風(fēng)。校長要耐得住繁瑣、耐得住平淡、耐得住寂寞,堅(jiān)持理想,率先垂范。

          五里行知小學(xué)校長楊瑞清做的《走在行知路上創(chuàng)造精彩人生》的學(xué)術(shù)報(bào)告,讓我為之深深動容。楊瑞清校長師范畢業(yè)之際,申請到偏遠(yuǎn)而艱苦的農(nóng)村小學(xué)去踐行陶行知先生的辦學(xué)思想,并號召同學(xué)與他一起去追逐理想。當(dāng)時許多人不理解他,甚至說他出風(fēng)頭。但是,他到村小去了,去得堅(jiān)決而義無反顧。之后的困難可想而知,期間他也面臨幾次更好的、能夠讓我們怦然而動的機(jī)會,但是他還是選擇了自己的理想,用自己的勤勉與無私,影響并帶動了一個成功的團(tuán)隊(duì),他、他們成功了。他的成功無不說明一名校長必須具備堅(jiān)強(qiáng)的意志,朝著自己的理想努力、努力、再努力,就一定能夠成功。

          2、校長要具備良好的專業(yè)素養(yǎng)。校長不僅是學(xué)校的行政領(lǐng)導(dǎo),更重要的是校長要以自己扎實(shí)的專業(yè)基礎(chǔ)與較高的專業(yè)水準(zhǔn)引領(lǐng)團(tuán)隊(duì)發(fā)展。

          馮主任對校長的闡釋讓我深切的感知到校長是一位思想者、創(chuàng)新者、設(shè)計(jì)師、實(shí)干家、引路人。這說明一位校長必須具備深厚的學(xué)術(shù)功底,更讓我知道了這種源自校長有過人的學(xué)術(shù)修養(yǎng)而形成的學(xué)術(shù)研究感召力在學(xué)校教科研中比單純的行政命令與領(lǐng)導(dǎo)優(yōu)越程度之所在。正是因?yàn)樾iL擁有淵博的學(xué)識、深刻的見解和游刃有余的實(shí)踐駕馭能力,老師在教學(xué)實(shí)踐和研究的過程中才能夠由外在的命令與服從升華為內(nèi)在的羨艷與追求。

          3、校長的自主、合作、探究意識與實(shí)踐是引領(lǐng)學(xué)校教學(xué)實(shí)現(xiàn)自主、合作、探究的第一步。

          我原來單純的認(rèn)為自主、合作、探究意識只是在教學(xué)過程中老師應(yīng)該注意的。其實(shí)不然,自主、合作、探究意識應(yīng)該牢固的樹立在校長心目中,并積極主動的應(yīng)用到日常工作之中。校長自己這樣做了,自主、合作、探究意識就會有機(jī)的遷移到老師的工作實(shí)踐中,遷移到學(xué)生的學(xué)習(xí)過程中。

          二、校長應(yīng)該遵循學(xué)校辦學(xué)的客觀規(guī)律,學(xué)習(xí)和借鑒別人的成功經(jīng)驗(yàn),創(chuàng)新工作方法,不斷超越。

          1、以人為本,提升管理實(shí)效

          在科學(xué)技術(shù)高速發(fā)展的今天,人文精神成為時代的呼喚,而人文精神的核心內(nèi)容就是:寬容、理解、尊重、信任。我們當(dāng)今學(xué)校管理的基本理念,那就是以人為本做服務(wù)。

          徐局長的重要講話使我意思到了堅(jiān)持教師第一,為教師的發(fā)展搭建平臺。學(xué)校要把教師視為辦學(xué)之基,把教師第一的人本管理思想做為學(xué)校管理的基本理念。重視教師的參與意識和創(chuàng)新意識,使老師的才能得到充分發(fā)揮,人性得到最完善的發(fā)展。教師在學(xué)校事務(wù)中體現(xiàn)著主人的地位,通過各種方式和渠道讓教師參與學(xué)校管理,一方面可以激發(fā)其主人意識和工作責(zé)任感,激發(fā)其主動精神和創(chuàng)造意識,提高教師的自我價值,增強(qiáng)工作效率;另一方面由于教職工參與學(xué)校管理,增加了管理的透明度與可信度,增強(qiáng)了認(rèn)同,使全體教職工對學(xué)校的管理更具信任和歸屬感,使學(xué)校與教職工形成一個整體,使每個教職工明確到了人的成長,發(fā)展與學(xué)校事業(yè)發(fā)展是密切相關(guān)的,榮辱與共的,從而提高教職工的自豪感、責(zé)任心和使命感,體現(xiàn)出教師是學(xué)校的主人。

          互相尊重,培養(yǎng)學(xué)校的人文精神。山不在高,有仙則名,水不在深,有龍則靈,學(xué)校獨(dú)特的人文精神就是山之仙,就是水之龍。顧官屯聯(lián)校的文化立校給我們做了引導(dǎo),那就是培養(yǎng)人文精神,就要努力營造一個平等、團(tuán)結(jié)、尊重、寬容的組織氛圍,在他們的管理中,體現(xiàn)了校長對老師的人文關(guān)懷,人心換人心,換來的是上下一條心為學(xué)校事業(yè)嘔心瀝血也無怨無悔的氛圍。

          每一個人都用行動在證明,我們辛苦著,但我們快樂著。在學(xué)校管理中,校長努力營造一個尊重的環(huán)境,學(xué)校教師得到了一個和諧、寬松的環(huán)境,這樣一來,教師便懷著一種快樂的心情為學(xué)校而工作,從上而下的成員都做到了自己管理好自己,實(shí)現(xiàn)學(xué)校的自動化管理。

          2、讓學(xué)習(xí)成為學(xué)校發(fā)展的不竭動力

          教育需要創(chuàng)新,創(chuàng)新離不開學(xué)習(xí),從這一點(diǎn)說,學(xué)習(xí)是學(xué)校發(fā)展的不竭動力。創(chuàng)建學(xué)習(xí)型學(xué)校,讓學(xué)習(xí)成為一個學(xué)校的特質(zhì),校長首先要成為一個愛讀書的人。徐局長的重要講話中能夠感受到,抓法律法規(guī)的學(xué)習(xí)是學(xué)習(xí),抓教師的培訓(xùn)是學(xué)習(xí),抓課堂教學(xué)改革、構(gòu)筑高效課堂是學(xué)習(xí),抓讀書活動、大力開展振興閱讀工程更是學(xué)習(xí)。管理藝術(shù),方式,優(yōu)秀案例在管理實(shí)踐中我們也常有運(yùn)用,但我們?nèi)鄙俚氖菦]有像名校長那樣的總結(jié)、提煉,沒有上升到一定的高度認(rèn)識,沒有找到它的理論依據(jù),也沒有把它當(dāng)成是管理藝術(shù),原因是什么?就是我們的理論水平低,好多正確的管理方法已經(jīng)實(shí)踐,但不是教育理論或思想的指導(dǎo)下進(jìn)行的,也沒有通過反思形成理論。因此要構(gòu)建學(xué)習(xí)型學(xué)校,要提高教師隊(duì)伍的整體素質(zhì),校長必須學(xué)習(xí)提高,這種學(xué)習(xí)提高必須是經(jīng)常的。我深深地感受到了知名校長對學(xué)習(xí)的執(zhí)著與堅(jiān)持。校長要有一個好習(xí)慣——學(xué)習(xí),那我們的眼界大開了。

          3、規(guī)劃學(xué)校,讓學(xué)校的發(fā)展成為每一位教師的共同愿景。

          我們校長不能說不敬業(yè),不能說不務(wù)實(shí)。我們每天起早摸黑,蹲在學(xué)校里,事無巨細(xì),整日操勞,但學(xué)校卻不見大的起色。究其原因,就是對學(xué)校缺少規(guī)劃。楊瑞清校長的報(bào)告給我們的啟示是,做為一名校長,對國家的教育發(fā)展要有明晰的了解,對自己的學(xué)校發(fā)展要有一個視野開闊的規(guī)劃。并讓老師們理解、接受和投入到這個規(guī)劃,讓學(xué)校的發(fā)展成為每一位教師的共同愿景。

          三、對今后的幾點(diǎn)打算

          首先認(rèn)清形勢,立足長遠(yuǎn)。在貫徹全國教育工作會議精神,深化教育改革之際,我們學(xué)校也面臨新的發(fā)展機(jī)遇。我們要從發(fā)展的長遠(yuǎn)出發(fā),把握住時代的脈搏,抓住改革的契機(jī),大膽創(chuàng)新,與時俱進(jìn),大力進(jìn)行改革,立足長遠(yuǎn),以推進(jìn)我校各項(xiàng)工作。

          其次要辦好教育,校長是關(guān)鍵。要做一位成功的校長,要始終以教職工為本,調(diào)查了解掌握他們的思想生活作為開展工作的第一要務(wù),和師生員工們和睦相處,相互理解,相互信任,用集體的智慧制定了較好的切實(shí)可行的`規(guī)章制度,從根本上體現(xiàn)了以人為本的教育理念。在教育的改革和競爭面前,不僅是機(jī)遇更是激烈的挑戰(zhàn)。校長不是單純的職務(wù),而是沉甸甸的歷史使命,是需要我們帶領(lǐng)一批批師生擺脫困境、創(chuàng)造佳績、譜寫教育的新篇章。

          再次,要樹立好辦大教育的理念。教育應(yīng)當(dāng)滿足廣大人民群眾的需要,作為教育管理者應(yīng)當(dāng)打破傳統(tǒng)的狹隘的分?jǐn)?shù)觀,以分?jǐn)?shù)的高低來反映成績。我們要始終堅(jiān)持以人為本面向全體學(xué)生,為學(xué)生全面發(fā)展奠定基礎(chǔ)。

          第四,要重視基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。在辦學(xué)設(shè)施上,我們要積極爭取上級教育行政主管部門的支持,抓住契機(jī),努力完善學(xué)校的各項(xiàng)設(shè)施設(shè)備,營造優(yōu)美的育人環(huán)境。

          最后,要實(shí)事求是、開拓創(chuàng)新。學(xué)校的工作主要是由教育、教學(xué)、教研和后勤工作組成,在教學(xué)方面,必切實(shí)更新教育理念,完善教學(xué)方法,引進(jìn)來,走出去,把提升教學(xué)質(zhì)量作為學(xué)校的生命線;在德育工作方面,要以人為本,以德治校,把師德、校紀(jì)和學(xué)風(fēng)作為辦學(xué)立校的根本;在教研工作方面,要強(qiáng)化教研隊(duì)伍,加大教研投入,重在教研成果向?qū)嵺`應(yīng)用的轉(zhuǎn)化;在后勤方面,要進(jìn)一步改革和完善后勤管理機(jī)制,整合資源、強(qiáng)化服務(wù)、實(shí)現(xiàn)保障。

          總之,短短的的校長培訓(xùn)學(xué)習(xí)中,我汲取知識很多,也拓寬了視野,認(rèn)識到了要辦好教育,“理念”是前提,“團(tuán)結(jié)”是基礎(chǔ)、“敬業(yè)”是根本,“進(jìn)取”是源泉。相信通過這次學(xué)習(xí),不論是對于我個人的提高還是學(xué)校的發(fā)展,都具有巨大的促進(jìn)作用。

          學(xué)習(xí)培訓(xùn)心得體會

          精選用戶撰寫心得55人覺得有幫助

          學(xué)習(xí)培訓(xùn)心得其實(shí)挺講究方法的,不是說照著套路寫就行。剛開始得搞清楚自己參加的是什么培訓(xùn),是技能培訓(xùn)還是理論學(xué)習(xí),這決定了你怎么下手。要是技能培訓(xùn),那就要多關(guān)注實(shí)際操作,比如你是學(xué)編程的,就該寫寫怎么用新工具,遇到問題怎么解決。要是理論學(xué)習(xí),那就得琢磨概念理解得怎么樣,有沒有什么新的視角。

          寫的時候,開頭可以隨便聊聊背景,比如為什么要去參加這個培訓(xùn),是為了升職還是為了興趣。接著就把重點(diǎn)放在學(xué)到的東西上,別光說學(xué)到了什么,還得結(jié)合自己的情況談感受。比如我上次去學(xué)數(shù)據(jù)分析,剛開始覺得那些圖表太復(fù)雜了,后來慢慢弄明白后就覺得特別有意思,感覺像是打開了新世界的大門。不過,中間有次做練習(xí)題卡殼了,當(dāng)時真有點(diǎn)慌,后來請教了老師才找到原因,原來是我沒仔細(xì)看題目要求。

          寫心得時,專業(yè)術(shù)語用起來很重要,但別太多,不然顯得太生硬。比如說學(xué)財(cái)務(wù)的,就可以提到資產(chǎn)負(fù)債表,但別一整段都堆術(shù)語。另外,寫的時候得注意邏輯順序,先講事情的起因,再講過程,最后講結(jié)果,這樣讀起來順暢些。當(dāng)然,有時候?qū)懼鴮懼鴷浨懊嫣岬降氖拢@就需要回頭看看調(diào)整一下。

          還有個要注意的地方,就是細(xì)節(jié)。比如培訓(xùn)期間誰給了你幫助,或者某個案例讓你印象深刻,都可以提一提。像我那次培訓(xùn),有個同事分享的經(jīng)驗(yàn)特別實(shí)用,直接幫我在工作中解決了難題。不過有時候?qū)憱|西容易忽略這些小亮點(diǎn),只顧著講大道理,這樣就有點(diǎn)可惜了。

          小編友情提醒:

          寫完后別急著交,最好能放一段時間再看一遍。有時候?qū)懼樖至耍赡芫蜁绣e別字或者不通順的地方冒出來。記得檢查一下,但別花太多時間糾結(jié)于小問題,畢竟寫心得重在表達(dá)真實(shí)感受,不是追求完美無缺。

          【第2篇】初任公務(wù)員培訓(xùn)班學(xué)習(xí)心得體會怎么寫2100字

          我有幸參加了我市公務(wù)員初任培訓(xùn)班。在這十二天的時間里,我參加了莊嚴(yán)的國家公務(wù)員任職宣誓儀式,學(xué)習(xí)了團(tuán)隊(duì)精神建設(shè)、欽州經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展分析、依法行政與公務(wù)員法、公文寫作與處理、公務(wù)員保守國家秘密行業(yè)規(guī)范、國家公務(wù)員政務(wù)禮儀、公共政策學(xué)、公務(wù)員職業(yè)道德和“××精神”內(nèi)涵、公共管理學(xué)、國情與區(qū)情、公務(wù)員行為規(guī)范、好干部善執(zhí)行等十四門課程。在這緊張、充實(shí)的培訓(xùn)中,在行政學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)和老師的精心組織下,我在培訓(xùn)之后感覺很有收獲。結(jié)合在本次培訓(xùn)當(dāng)中所學(xué)到的,對于如何做一個合格的公務(wù)員,我感觸頗深。

          一、明確了黨的大政方針,提高了政治理論素養(yǎng)。

          作為一名合格的公務(wù)員,應(yīng)該熟知黨的各項(xiàng)方針政策,認(rèn)清各種當(dāng)前社會政治、經(jīng)濟(jì)形勢,要善于把握正確的前進(jìn)方向,要毫不動搖的堅(jiān)持社會主義道路。培訓(xùn)期間,通過對依法行政等理論知識的解讀,對《公務(wù)員法》的認(rèn)真學(xué)習(xí)和細(xì)心揣摩,讓我深刻領(lǐng)會了公務(wù)員的內(nèi)涵,進(jìn)一步樹立了人民公仆意識,為任職后依據(jù)公務(wù)員法干好工作打下了堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。這些理論知識為我消除了迷惘心理,照亮了前進(jìn)努力的方向。使我深刻的了解到公務(wù)員精神就是:熱愛祖國、忠于人民、廉潔奉公、求真務(wù)實(shí)、開拓創(chuàng)新、顧全大局,團(tuán)結(jié)協(xié)作。具體到工作當(dāng)中首先應(yīng)盡職盡責(zé),公務(wù)員代表國家行使國家權(quán)力,管理社會公共事務(wù)。因此,要樹立全心全意為人民的責(zé)任意識,盡職盡力地履行自己的職責(zé)。其次要廉潔奉公。要有良好的情操,廉潔奉公,不謀私利。同時,在履行職責(zé)過程中做到依法行政,公正辦事,努力實(shí)現(xiàn)和維護(hù)社會公平。最后要團(tuán)結(jié)協(xié)作。單位的工作是一個整體,部門的劃分是為了在分工的基礎(chǔ)上提高工作效率。因此,公務(wù)員要有大局意識和團(tuán)結(jié)協(xié)作精神,這樣才能更好提高工作效率和工作質(zhì)量。

          二、加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提高自身的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。

          我所在的單位是基層法院的派出法庭,直面群眾,必然會面對更多的挑戰(zhàn)與困難。群眾對于黨和國家法律、政策的理解,更多時候通過我們的一言一行來體現(xiàn)。通過這次培訓(xùn)班的學(xué)習(xí),我學(xué)到了國家公務(wù)員政務(wù)禮儀,這為我以后可以更好地接待群眾奠定了良好的基礎(chǔ)。通過對《保密法》的學(xué)習(xí),我擴(kuò)大了對于保密文件范圍的理解,也加強(qiáng)了我的保密意識。公文寫作與處理是公務(wù)員的必修課,通過這次的培訓(xùn),我掌握了一定的公文寫作與處理的行政技能,雖然這些技能在我以后的工作當(dāng)中并不一定會被廣泛地運(yùn)用,但是公文寫作與處理作為公務(wù)員必備的業(yè)務(wù)技能之一是必不可少的,而這些技能,恰恰是我最不懂的,這次的培訓(xùn)很好地補(bǔ)充了我所缺乏的知識。對《公務(wù)員法》的認(rèn)真學(xué)習(xí)和細(xì)心揣摩,讓我深刻領(lǐng)會了公務(wù)員的內(nèi)涵,進(jìn)一步樹立了人民公仆意識,為任職后依據(jù)公務(wù)員法干好工作打下了堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。這些理論知識為我消除了迷惘心理,照亮了前進(jìn)努力的方向。使我深刻的了解到公務(wù)員精神就是:熱愛祖國、忠于人民、廉潔奉公、求真務(wù)實(shí)、開拓創(chuàng)新、顧全大局,團(tuán)結(jié)協(xié)作。具體到工作當(dāng)中首先應(yīng)盡職盡責(zé),公務(wù)員代表國家行使國家權(quán)力,管理社會公共事務(wù)。因此,要樹立全心全意為人民的責(zé)任意識,盡職盡力地履行自己的職責(zé)。

          三、認(rèn)清國情與區(qū)情,聆聽欽州經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展分析,更好地服務(wù)于欽州發(fā)展。

          這次的培訓(xùn)班,特別增加了欽州經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展分析和國情與區(qū)情分析這兩門課程,主要是因?yàn)楝F(xiàn)在欽州正面臨著“五年跨越、十年巨變”的發(fā)展目標(biāo)。在“xx”期間,欽州發(fā)展要實(shí)現(xiàn)大跨越,主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)穩(wěn)居全區(qū)前列。作為一名欽州的公務(wù)員,如何在這一機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存的大發(fā)展前提下,更好地為人民服務(wù),更好地服務(wù)欽州的發(fā)展,是我們所面臨的一個問題。通過欽州市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展情況分析的學(xué)習(xí),了解了我市未來十年的工作重點(diǎn),清楚了我們將面臨怎樣的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。對公務(wù)員的工作提出許多新的要求,要求每名公務(wù)員具備各方面的素質(zhì),能夠勝任多個角色的工作,這就需要公務(wù)員在學(xué)習(xí)的過程中注重知識面的擴(kuò)展,做到全面發(fā)展綜合提高。所以作為一名合格的公務(wù)員一定要具備過硬的業(yè)務(wù)能力和素質(zhì),這是開展一切工作的基礎(chǔ)和根本,也是更好地服務(wù)于欽州發(fā)展的要求。

          四、樹立團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作精神。

          這次的培訓(xùn)班,不僅講解了團(tuán)隊(duì)建設(shè),還增加了一個好干部善執(zhí)行的學(xué)習(xí)。通過理論學(xué)習(xí)和戶外活動拓展,使我們明白了團(tuán)結(jié)協(xié)作的重要性。就像是七巧板拓展活動一樣,必須是分工合作,通過增強(qiáng)團(tuán)員之間的溝通和合作,才能加強(qiáng)資源的合理配置,進(jìn)而提高團(tuán)隊(duì)的整體價值。通過這次的拓展活動,使我們明白到,單位的工作是一個整體,部門的劃分是為了在分工的基礎(chǔ)上提高工作效率。因此,公務(wù)員要有大局意識和團(tuán)結(jié)協(xié)作精神,這樣才能更好提高工作效率和工作質(zhì)量。

          通過這次培訓(xùn),大家豐富了知識,開拓了視野,提高了能力和素質(zhì),在短時間內(nèi)最大限度地充實(shí)自己,感覺收獲頗豐、受益匪淺。當(dāng)然我們不能把學(xué)習(xí)的知識僅僅停留在書本上,要把所學(xué)、所知運(yùn)用到工作實(shí)踐當(dāng)中去,理論和實(shí)踐相結(jié)合,做到知行統(tǒng)一,學(xué)以致用。同時在今后的工作中也要孜孜不倦地學(xué)習(xí)、鉆研業(yè)務(wù)知識、不斷提高自己的知識素養(yǎng),只有這樣,才能更好地?fù)?dān)負(fù)起我國改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)重任,為廣大人民群眾和社會提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)。

          精選用戶撰寫心得87人覺得有幫助

          初任公務(wù)員培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)結(jié)束得差不多了,這次培訓(xùn)讓我受益匪淺。剛開始接到通知的時候,心里還挺忐忑的,擔(dān)心自己能不能適應(yīng)這樣的學(xué)習(xí)節(jié)奏。畢竟剛?cè)肼毑痪茫芏鄸|西都不太懂。不過現(xiàn)在回頭看看,這段經(jīng)歷真的挺寶貴的。

          培訓(xùn)期間,老師講了不少干貨。印象最深的是關(guān)于公文寫作的部分,以前總覺得寫材料就是湊字?jǐn)?shù),結(jié)果發(fā)現(xiàn)里面有不少門道。比如,引用政策文件的時候要注意時效性,如果引用過期的規(guī)定就很容易出問題。還有,行文結(jié)構(gòu)也很關(guān)鍵,開頭要開門見山點(diǎn)明主題,中間部分則要把理由和依據(jù)說清楚,結(jié)尾再強(qiáng)調(diào)一下重要性,這樣看起來會更有條理。

          書寫注意事項(xiàng):

          跟同事們交流也學(xué)到不少。有的同事分享了他們處理突發(fā)狀況的經(jīng)驗(yàn),比如遇到群眾投訴時,既要耐心傾聽,又要迅速反應(yīng)。有時候情緒激動的群眾說話比較沖,這時候千萬別急著反駁,先安撫對方的情緒再說。還有,平時多留意單位里的規(guī)章制度,尤其是那些看似不起眼的小細(xì)節(jié),可能關(guān)鍵時刻就能派上用場。

          至于心得體會該怎么寫,我覺得可以從自己的感受出發(fā)。可以聊聊自己在培訓(xùn)中學(xué)到了什么,比如某個知識點(diǎn)讓自己印象特別深刻,或者是某次討論讓自己豁然開朗。還可以結(jié)合工作實(shí)際談一談,比如說通過這次培訓(xùn),發(fā)現(xiàn)自己在某些方面還有不足,今后打算怎么改進(jìn)。不過寫的時候要注意語言得體,別寫得太隨意。

          寫心得的時候也要注意格式。開頭簡單介紹一下背景,比如什么時候參加的培訓(xùn)、培訓(xùn)的主要內(nèi)容是什么之類的。中間這部分就可以詳細(xì)展開,把自己學(xué)到的東西和感悟都寫進(jìn)去。最后,簡單做個總結(jié),表達(dá)一下對未來工作的期待就行。

          記得有一次寫心得的時候,我把“公文格式”寫成了“公式格式”,當(dāng)時沒發(fā)現(xiàn),后來被領(lǐng)導(dǎo)指出來才改過來。這種事情其實(shí)挺常見的,寫東西的時候注意力全集中在內(nèi)容上了,偶爾就會忽略一些小地方。不過只要不是原則性錯誤,大家一般都能理解。

          【第3篇】學(xué)校安全管理工作培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得體會怎么寫1000字

          學(xué)校安全管理工作培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得體會

          參加了“xx年全國中小學(xué)校長校園安全管理國家級遠(yuǎn)程專題培訓(xùn)”學(xué)習(xí),使我深深感受到“學(xué)校安全重于泰山”。校園安全事關(guān)全體師生的生命和財(cái)產(chǎn)安全,事關(guān)學(xué)校和社會的穩(wěn)定和發(fā)展。近年來,我校在有關(guān)部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持以鄧--理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)的發(fā)展觀為指導(dǎo),以確保校園安全為目的,始終把安全工作放在學(xué)校工作的突出位置。從增強(qiáng)師生安全意識,強(qiáng)化學(xué)校安全管理入手,通過明確責(zé)任,落實(shí)措施,努力營造一個安全、文明、健康的育人環(huán)境,取得了較顯著的成績。在此,談?wù)剛€人對學(xué)校安全工作的體會:

          一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),完善落實(shí)責(zé)任制

          長期以來,學(xué)校堅(jiān)持提高認(rèn)識,加強(qiáng)管理,以對學(xué)生高度負(fù)責(zé)的精神做好學(xué)校安全工作。以樹立安全意識為主線,以強(qiáng)化層層管理責(zé)任制為核心,以落實(shí)具體措施為重點(diǎn),及時全面排查、清理和整頓校園內(nèi)安全隱患,努力創(chuàng)建一個管理有序、防控有力、整改迅速、環(huán)境安定、校風(fēng)良好的安全文明校園,確保學(xué)校在良好的教育教學(xué)秩序及生活秩序中穩(wěn)步發(fā)展。 為確保安全工作的正常開展,學(xué)校落實(shí)了安全工作責(zé)任制,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)加強(qiáng)了有關(guān)人員的安全工作責(zé)任心,真正使學(xué)校安全工作落到了實(shí)處,杜絕了責(zé)任事故的發(fā)生。成立了安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組,統(tǒng)一指揮、協(xié)調(diào)各班工作的開展,第一時間傳達(dá)貫徹落實(shí)上級有關(guān)部門關(guān)于安全工作的指示、任務(wù)和要求;各班班主任具體負(fù)責(zé)一線安全管理,明確分工和職責(zé),確保了各項(xiàng)安全工作的落實(shí)。

          二、強(qiáng)化安全教育,樹立安全意識

          安全工作的重點(diǎn)是加強(qiáng)預(yù)防、消除隱患,加強(qiáng)全校師生的安全教育,防患于未然,為此我們每學(xué)期開學(xué)時均進(jìn)行各種安全宣傳教育、組織學(xué)生學(xué)習(xí)了防火、防震、逃生等常識。假期中我們也不放松學(xué)生的安全教育,每學(xué)期放假前夕,我們都印發(fā)致學(xué)生家長公開信,讓家長注意配合學(xué)校對自己的孩子進(jìn)行安全教育,嚴(yán)防學(xué)生人身傷亡事故的發(fā)生,確保學(xué)生能夠按時返校。

          三、建立各種報(bào)告制度,加強(qiáng)安全管理

          各項(xiàng)制度的制定和實(shí)施,嚴(yán)明了學(xué)校安全工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制和責(zé)任追究制,使學(xué)校安全工作做到了有章可循、違章必究、不留盲點(diǎn)、不出漏洞。

          總之,學(xué)校安全工作只有起點(diǎn)沒有終點(diǎn),必須做到警鐘長鳴,這是一項(xiàng)長期的、艱巨的、復(fù)雜的系統(tǒng)工程,我們必須時刻警惕,完善制度、加強(qiáng)預(yù)防,落實(shí)責(zé)任,做到有章可尋、有法可依,落到實(shí)處,才能建設(shè)出和諧、平安的校園環(huán)境。

          精選用戶撰寫心得99人覺得有幫助

          在學(xué)校安全管理工作這塊兒,真得好好琢磨琢磨,這可不是件輕松的事。咱們平時做這類工作,要是想寫出點(diǎn)心得來,得先從日常積累說起。

          先說說怎么去觀察,學(xué)校安全這事,眼觀六路耳聽八方是必須的。像消防通道有沒有被堵住,教室里的電線是不是老化的,這些都是肉眼能瞧見的地方。但光看表面還不夠,還得動腦子想想背后的原因。比如,為什么有的老師老喜歡把雜物堆在走廊上?是因?yàn)閼袉幔坎灰姷谩?赡苁且驗(yàn)閮ξ锟臻g不足,所以才不得已而為之。這就需要管理者多溝通、多協(xié)調(diào),不能光靠發(fā)通知了事。

          再來說說應(yīng)急演練這塊兒,這是個重點(diǎn)。演練的時候,得把各種突發(fā)情況都模擬一遍,火災(zāi)、地震什么的都不能落下。不過,演練完后,不能就完了,得好好總結(jié)一下,看看哪里做得不到位。比方說,上次我們搞地震疏散演練,發(fā)現(xiàn)有個班的學(xué)生跑得太慢,后來一問才知道,原來那個班的班主任沒提前講清楚撤離路線。這就提醒咱們,準(zhǔn)備工作得做到位,不然到時候慌了手腳,后果不堪設(shè)想。

          還有就是跟家長溝通這一塊兒,也很重要。家長的態(tài)度往往會影響整個家校合作的效果。有時候,家長會覺得學(xué)校管得太嚴(yán),甚至有點(diǎn)多此一舉,這時候就得耐心解釋,讓他們明白安全無小事的道理。比如,有次有個家長抱怨不讓學(xué)生帶零食進(jìn)校園太麻煩,我就跟他講,食品安全關(guān)系到每個孩子的健康,不是小事。當(dāng)然,說話的時候也得注意方式方法,不能硬邦邦地懟回去,畢竟大家目標(biāo)是一致的,都是為了孩子好。

          書寫注意事項(xiàng):

          記筆記也是個不錯的習(xí)慣。每次參加培訓(xùn)或者處理完事情之后,隨手記點(diǎn)東西,日積月累下來,就能形成一套自己的經(jīng)驗(yàn)體系。我以前就有過這樣的經(jīng)歷,有一次遇到個棘手的問題,當(dāng)時腦子一片空白,什么都想不起來,結(jié)果翻看之前的筆記,才發(fā)現(xiàn)早就有人分享過類似的經(jīng)驗(yàn)。這事讓我明白,寫心得不是為了給別人看,更多是為了自己以后用。

          不過有時候?qū)懼鴮懼悸窌蝗粩嗟簦貏e是遇到特別復(fù)雜的情況時,心里頭就像一團(tuán)亂麻。這種時候,最好的辦法就是靜下心來,先喝口水,緩一緩。別急著下筆,先把事情捋順了再說。要是硬憋著寫,反而容易把自己繞進(jìn)去,最后寫出來的東西既啰嗦又不清晰。

          【第4篇】中小學(xué)校長專業(yè)發(fā)展培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得怎么寫3250字

          市教育局組織為期一周的校長專業(yè)發(fā)展培訓(xùn)活動,是一次充滿智慧的引領(lǐng),也是一次思想的盛宴。高規(guī)格、高水平、高質(zhì)量的培訓(xùn)活動,必將為武穴教育的科學(xué)發(fā)展,持續(xù)發(fā)展注入不竭的動力。

          能聆聽到來自全國知名校長、教育學(xué)者的講座,接受全新教育理念的洗禮,我感覺到這是一件令人震撼,倍覺酣暢淋漓的快事。培訓(xùn)活動,將我個人在教育教學(xué)、學(xué)校管理等方面碎片化的認(rèn)識進(jìn)行了一次有效的梳理、重組與提升。豁然開朗之后,更多的是對未來工作的向往。

          思想之美

          在這個世界上,唯一能留存或是不朽的,唯有美的思想。

          王賢明,寧波鄞州中學(xué)校長。這個創(chuàng)造了高考神話的校長,對教育的熱誠,令人感動。“教育當(dāng)慈悲為懷”,詩意教育的創(chuàng)建者王崧舟校長道出了為師者的最高境界。王賢明校長亦是如此,對教育,對他的學(xué)生,他懷有一顆仁愛之心,他是內(nèi)心世界是陽光的,是爛漫的。應(yīng)該說,在當(dāng)下的中國高中教育,能有如此的勇氣,去向世俗挑戰(zhàn),去努力辦自己的學(xué)校,而不受外界的紛擾,實(shí)在不是一件容易的事。王賢明校長和他的團(tuán)隊(duì),是在做有激情的教育,有笑容的教育,會感動的教育,有德性的教育。

          我特別喜歡王賢明校長制作的ppt課件,有著名漫畫家?guī)酌椎娘L(fēng)格。論語式的精辟見解:“如果一個人不熱愛生活,那他要進(jìn)步干什么?”“笑是生命的精彩與活力”“用什么描述教育的成功最好——孩子的笑臉。”……課件配以生動鮮活圖片,讓人感到溫暖舒服,回味無窮。

          人生充滿勞績,但仍詩意地棲居大地上。王賢明校長是教育的追夢人,教育生活應(yīng)該充盈著詩意之美。

          崔其升,一個草根校長,典型的農(nóng)村鄉(xiāng)中校長。山東大漢的誠樸,給我留下了深刻的印象。三個小時的講座,亦或是心靈對話,在聚光燈的照射下,崔其升滿頭大汗,體力難支,但他一直以站立的姿態(tài),以平和的語氣,緩緩道來。他對同行者的尊重,是令人欽佩的。

          他用大膽的實(shí)踐與探索,改變著中國基礎(chǔ)教育的現(xiàn)狀;他以壯士斷腕的氣魄,破解鄉(xiāng)村中學(xué)的發(fā)展困局。杜郎口現(xiàn)象、杜郎口旋風(fēng),是對其改革成果的最高褒獎。

          任何教學(xué)改革,最大的受益者應(yīng)該是學(xué)生,因?yàn)樗麄儾攀菍W(xué)習(xí)的主人。崔其升校長的課堂教育改革,不,應(yīng)該是課堂教學(xué)革命,徹底顛覆了傳統(tǒng)的教學(xué)模式,將教師解放了,更將學(xué)生解放了,學(xué)生能真正在課堂上享受到探究知識、展示自我的快樂。

          “相信學(xué)生、發(fā)動學(xué)生、利用學(xué)生、發(fā)展學(xué)生”“放手就是愛”,崔其升校長的理論是是樸素的,是土生土長的。我靜靜地聽著,細(xì)細(xì)地想著。站立著的崔其升,是一道風(fēng)景。他的身上有一股接地氣的行者之美。

          “教育是實(shí)踐的藝術(shù)。”“把第一場雪留給學(xué)生。”——韓珍德,青島膠州市向陽小學(xué)原校長,華麗轉(zhuǎn)身為全國著名教育策劃人,繼續(xù)發(fā)揮著他的光和熱,被人們稱贊為“魔術(shù)師校長。”

          的確,他有點(diǎn)石成金之妙術(shù)。在他的指導(dǎo)下,三里河小學(xué)結(jié)合當(dāng)?shù)貙?shí)際,確立了這樣的辦學(xué)理念:思河之源,學(xué)會感恩;聚合之力,學(xué)會合作;舉和之美,創(chuàng)造和諧。少海小學(xué)的校訓(xùn)巧妙的利用校名“少存壯志,海納百川。”還有深圳市田寮小學(xué),武漢市光谷三小……在他的策劃下,正走向全國名校行列。韓校長認(rèn)為,文化是學(xué)校發(fā)展的根基和血肉,也是學(xué)生發(fā)展最有價值的寶物。他用生動的案例給我們以啟迪:學(xué)校的發(fā)展應(yīng)該擺脫“經(jīng)驗(yàn)式發(fā)展”的模式,走“規(guī)劃式發(fā)展”的道路。

          睿智的思想,詼諧的語言,來自于孔孟之鄉(xiāng)的韓珍德校長給我留下了一個智者的形象。思想有多遠(yuǎn),我們就能走多遠(yuǎn)——思想的美,是能超越物質(zhì)世界的巨大精神力量。

          理想之境

          教師,永遠(yuǎn)是追夢的行者,教育最可怕的是夢想的失落。

          培訓(xùn)活動結(jié)束中,我想起這樣一個案例:在一次校長和教師培訓(xùn)班上,有人曾經(jīng)做過這樣一個實(shí)驗(yàn),請校長們畫出“我的學(xué)校”,請老師們畫出“我的教室”。結(jié)果,大部分的校長心目中“我的學(xué)校”是教學(xué)樓、操場、圖書館、校園的圍墻、辦公樓以及樹木,而惟獨(dú)沒有老師和學(xué)生;同樣大部分教師心目中“我的教室”里除了課桌椅、講臺外,便是黑板、墻壁等物,而沒有學(xué)生;而讓學(xué)生畫出“我的教室”,結(jié)果,學(xué)生們的“教室”沒有黑板,有的是大大的書架,整齊的圖書,三五成群的在圍在一起或閱讀,或畫畫的學(xué)生。

          在我有限的專業(yè)閱讀中,對日本電視節(jié)目主持人黑柳徹子《窗邊的小豆豆》一文中巴學(xué)園充滿了向往之情,這就是我理想中的學(xué)校。最近,拜讀了風(fēng)靡中國教育界的美國教師雷夫的著作《56號教師的奇跡》,亦讓我發(fā)自內(nèi)心的羨慕。他們對教育的熱愛與執(zhí)著,才能創(chuàng)造教育的童話。我認(rèn)為,對于小學(xué)教育而言,創(chuàng)造童話比創(chuàng)造神話更為浪漫。

          借用朱永新教授的《我理想的學(xué)校》一文,描繪理想之中的教育生活。

          我心中的理想學(xué)校應(yīng)該是一所有特色的學(xué)校:在某種意義上可以說,沒有最佳,只有最特,最特就是最佳。

          我心中的理想學(xué)校應(yīng)該是一個有品位的學(xué)校:一個學(xué)校的品位首先是一個學(xué)校的校園品位,包括每一個細(xì)節(jié)、每一個建筑、每一處綠化都應(yīng)該精雕細(xì)刻,細(xì)節(jié)有時更能反映品位。一出學(xué)校的品位反映在學(xué)生的品格上。學(xué)校不但要傳輸知識,更重要的是塑造人品人格。當(dāng)我們的學(xué)生在離開校園的時候,帶走的不應(yīng)該只有知識,更重要的是對理想的追求。

          我心中的理想學(xué)校應(yīng)該有一支創(chuàng)新型的、有活力的教師隊(duì)伍:一個學(xué)校不在于它有多少漂亮的建筑,而在于它有多少名師。只要你每一天不要去重復(fù),每一天都是在擁抱新的太陽。一個人沒有沖動沒有激情就永遠(yuǎn)不會有成功。我們不能要求每個老師都優(yōu)秀,但要求每個老師都能追求優(yōu)秀。

          我心中的理想學(xué)校應(yīng)該擁有一批善于探索、具有良好習(xí)慣的學(xué)生只有學(xué)生才能把學(xué)校裝點(diǎn)得生機(jī)勃勃。綠色的草坪上沒有學(xué)生讀書的身影,紅色的跑道上沒有學(xué)生的腳步,設(shè)施再先進(jìn)的學(xué)校也只能是一潭死水。當(dāng)一個學(xué)生對世界失去好奇心,不會主動發(fā)問、探索,那就是學(xué)校、老師和學(xué)生的悲哀。不讀名著,怎么能培養(yǎng)他們的細(xì)膩感情,怎么能培養(yǎng)他們的人際交流溝通能力?

          我心中的理想學(xué)校應(yīng)該有一個面向所有學(xué)生的課程體系。開發(fā)學(xué)校課程體系的核心,就是面向所有學(xué)生。課程的豐富性也是衡量一個學(xué)校的品位與水平的重要標(biāo)志。

          我心中的理想學(xué)校應(yīng)該有一個永遠(yuǎn)對學(xué)生開放的圖書館、計(jì)算機(jī)房、圖書館和計(jì)算機(jī)是學(xué)校設(shè)施的靈魂。一個學(xué)校可以什么也沒有,但只要有圖書館,就可以稱之為學(xué)校。

          ……

          每個人心中都有自己的夢想,聽之思之,理想的境界觸手可及。胸懷教育的夢想,我們會走得更遠(yuǎn)。

          活力之源

          提高教師素質(zhì)最佳途徑是接觸專家,這次培訓(xùn),為我們打開了一扇窗戶。專家學(xué)者前瞻的思想,開闊的視野,實(shí)踐的勇氣,個人的魅力都是另人折服的。

          僅僅停留在門口,里面的風(fēng)景如何,還要我們懷著對教育的美好夢想去不斷學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)是一種姿態(tài),也是變革的勇氣之源。作為學(xué)校管理團(tuán)隊(duì)的一員,更要有孜孜不倦的求知精神。因?yàn)閷W(xué)習(xí)不能改變生命的長度,但可以改變生命的寬度,不能改變生命的起點(diǎn),但可以改變終點(diǎn)。

          再多的理論,再美的構(gòu)想,如果不變?yōu)閷?shí)際行動,不在實(shí)踐中反思修正,也只能中空中樓閣。行動是對理論檢驗(yàn)與物化,只有行動,才能改變。

          行動,實(shí)際上就是執(zhí)行力的問題。鮮花只有在肥沃的土壤里,才能結(jié)出豐碩的果實(shí);大廈只有建立在堅(jiān)裨地基上,才能屹立百年。一所有活動的校園,也只有建立在團(tuán)隊(duì)強(qiáng)有力的執(zhí)行力上,才能恒久綿延。

          教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校品牌的生命線,教學(xué)質(zhì)量直接決定和影響著學(xué)生的素質(zhì),沒有學(xué)生素質(zhì)的提高,學(xué)校的辦學(xué)目標(biāo)就無法實(shí)現(xiàn)。梅川鎮(zhèn)小學(xué)之所以在梅川人民心中有較高的地位,就是因?yàn)槠滢k學(xué)質(zhì)量在全鎮(zhèn)是首屈一指的,有極佳的口碑。

          教師厭教,學(xué)生厭學(xué)的現(xiàn)象非常普遍;課堂效益低下,是不爭的事實(shí)。作為一名分管教學(xué)的副校長,引領(lǐng)學(xué)校課堂教學(xué)的改革,是我不可推卸的責(zé)任。

          著力推進(jìn)課堂教學(xué)改革,指導(dǎo)教師確立課程、教學(xué)相統(tǒng)一的課堂教學(xué)觀,指導(dǎo)教師轉(zhuǎn)變學(xué)生的學(xué)習(xí)方式,努力促進(jìn)教育質(zhì)量的提升,學(xué)習(xí)方式的轉(zhuǎn)變,教學(xué)行為的變革,將是當(dāng)前我的工作中首要的的任務(wù)。

          學(xué)習(xí)、行動、創(chuàng)新——這正是一個人,一個集體的活力之源。這將是我們教育人永遠(yuǎn)努力的方向。今后的工作中,我一定把此次學(xué)習(xí)所獲、所悟、所感,應(yīng)用并指導(dǎo)自己的實(shí)踐,在實(shí)踐的過程中不斷摸索、改革與創(chuàng)新,為學(xué)校的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

          精選用戶撰寫心得12人覺得有幫助

          寫心得,說難也不難,說簡單,又得花點(diǎn)心思。要是真想寫出點(diǎn)東西,那得先搞清楚自己學(xué)了什么,為什么學(xué)這個,還有學(xué)到的東西能干什么。比方說參加個校長培訓(xùn),就得琢磨下這次培訓(xùn)到底教了些什么新招數(shù),這招數(shù)是不是能幫到學(xué)校的管理。

          寫的時候別太死板,就像平時聊天一樣,想到哪寫到哪。要是覺得心里有想法,就趕緊記下來,不用管它是不是特別嚴(yán)謹(jǐn)。有時候?qū)懼鴮懼`感就冒出來了。比如說我之前寫的時候,就忽然想起上次培訓(xùn)里有個例子特別生動,當(dāng)時沒太在意,后來越想越覺得重要,就趕緊補(bǔ)上去。

          記得帶上自己的感受,別光抄培訓(xùn)里的內(nèi)容。培訓(xùn)里可能講了很多理論,但咱們得結(jié)合實(shí)際情況去理解。比如他們說要創(chuàng)新教學(xué)方法,那你就可以想想自己學(xué)校的情況,哪些方法適合,哪些不行,然后寫下來。要是寫得太理論化,別人看了也提不起興趣。

          寫的時候語言要自然一點(diǎn)。像跟朋友說話似的,別老是端著架子。有時候語言太正式反而顯得生硬。當(dāng)然了,也不能太隨意,畢竟這是工作相關(guān)的事。比如,有時候?qū)懙疥P(guān)鍵的地方,突然發(fā)現(xiàn)自己前面寫的東西有點(diǎn)矛盾,那就得回頭調(diào)整一下。不過這事也不是一蹴而就的,寫完之后放一段時間再看看,說不定就能發(fā)現(xiàn)問題。

          要是實(shí)在不知道從哪里下手,可以從一個小點(diǎn)開始。比如培訓(xùn)里提到的一個案例,或者某個老師分享的經(jīng)驗(yàn)。把這些細(xì)節(jié)寫清楚,再慢慢擴(kuò)展到整體。這樣寫起來就不會太費(fèi)勁。不過要注意,千萬別照搬別人的原話,稍微改改變成自己的表達(dá)方式,不然就失去了寫心得的意義。

          寫的時候還要留心一些小細(xì)節(jié),像時間、地點(diǎn)、人物這些基本要素最好都寫全了。特別是培訓(xùn)里提到的一些具體措施,如果能結(jié)合自己的實(shí)踐寫出來,就更有說服力了。有時候?qū)懙枚嗔耍蜁l(fā)現(xiàn)原來培訓(xùn)里的一些概念并不是那么高深莫測,其實(shí)就在日常工作中能找到影子。

          【第5篇】優(yōu)秀心得體會范文:公司骨干培訓(xùn)班學(xué)習(xí)心得怎么寫1850字

          這次培訓(xùn)的機(jī)會來之不易,我想說,非常感謝公司在如今經(jīng)濟(jì)這么惡劣的大環(huán)境下,還能設(shè)身處地的為員工著想,為員工的發(fā)展著想,不惜代價,不計(jì)成本,讓這么多的兄弟姐妹可以接受到這么系統(tǒng)而又全面的培訓(xùn)和學(xué)習(xí),對于我們以后的工作和生活,以及我們事業(yè)的發(fā)展,都有很大的幫助。這次培訓(xùn)給我的感觸很深,不僅包括培訓(xùn)的內(nèi)容對我的影響,還有深圳同事的做事風(fēng)格,工作氛圍,以及他們團(tuán)結(jié)一心的團(tuán)隊(duì)合作精神,都對我產(chǎn)生了比較大的觸動,我要把在深圳所學(xué)的、所見的、所感受到的一切都運(yùn)用到我的工作中,并與我華東的同事分享,讓大家都能感受到培訓(xùn)所帶來的動力,讓培訓(xùn)給我們帶來真正的改變。

          第一天的拓展訓(xùn)練也是我第一次參加這種類型的訓(xùn)練。沒想到,在這次訓(xùn)練中,我也能做到以前想也不敢想的事情,那是因?yàn)閳F(tuán)隊(duì)的力量,可以想象,團(tuán)隊(duì)的力量是多么強(qiáng)大。在這次拓展訓(xùn)練中,給我啟發(fā)最大的有三個項(xiàng)目:1、在疊紙訓(xùn)練中,讓我明白了一個道理:人不能只靠自己的理解去做事,要問清楚別人想要得到什么樣的結(jié)果,以及為了達(dá)到這個結(jié)果,我們大家應(yīng)該怎么做,平常工作的時候不能夠只是自己埋頭苦干,要跟小組成員或者其他的同事溝通,商量怎么才能達(dá)成目標(biāo)。每個人都各做各的,這樣只能讓大家的工作效率都降低,而達(dá)不到領(lǐng)導(dǎo)想要的結(jié)果。2、在信任背摔訓(xùn)練中,讓我感受到了團(tuán)隊(duì)的支持是很強(qiáng)大的,如果沒有兄弟姐妹在后面保護(hù),如果沒有對團(tuán)隊(duì)的充分信任,我想沒人敢這樣摔下去。這讓我明白了,在實(shí)際工作中,我的同事、我的領(lǐng)導(dǎo),都是能給我以保護(hù)和支持的人,要相信我們不是單獨(dú)的一個人,在我們的背后,是無數(shù)個默默支持和幫助我們的人。所以當(dāng)你面臨困難的時候,不要退縮,要勇往直前,別怕,我們有依靠!3、翻越畢業(yè)墻,這個環(huán)節(jié)給我的觸動也很深,看著這么高的墻,60多個人要在什么都沒有的情況下翻過去,而且還要有時間限制,人的第一反應(yīng)就是:怎么可能?這太難了!但是事情擺在眼前,又不得不做,所以現(xiàn)在的任務(wù)不是怎么逃避,而是怎么想辦法把事情解決掉,在這種情況下,我們的團(tuán)隊(duì)立刻做出了反應(yīng),選總指揮,確定第一、二個和最后一個上去的人,選人梯,其他的人做保護(hù),最后,我們在比承諾時間還快很多的情況下就完成了整個任務(wù)。這就象在我們的工作中,每個人都發(fā)揮不同的作用,將大家的力量加起來,那將是不可戰(zhàn)勝的!還有一點(diǎn)就是要學(xué)會借助團(tuán)隊(duì)的力量來戰(zhàn)勝困難,面臨困難的時候,不要畏縮,看看誰能幫到你,及時向他們求助,他們都會像我們伸出援助之手。

          參加完拓展訓(xùn)練,帶著尚未平息的激動和熱情,我們投入了緊張的學(xué)習(xí)當(dāng)中,這次的學(xué)習(xí)是比較系統(tǒng)地,涉及到各方面的知識和內(nèi)容,不僅包括我們的工作的專業(yè)內(nèi)容,還有關(guān)系我們生活和人生的啟發(fā)。

          華總的壓力和情緒管理讓我懂得了,每個人都會面臨各種各樣的壓力,有工作上的,有生活上的,適當(dāng)?shù)膲毫ξ覀兊墓ぷ骱蜕钍怯袔椭模钱?dāng)壓力太大的時候,不能任由壓力壘積,就像驢子拉車一樣,把驢子壓垮的往往是最后一根稻草,所以要學(xué)會解壓,注重松弛有道,這樣才能更好的工作和生活。當(dāng)然沒有壓力的情況下,人就不會進(jìn)步,沒有壓力就沒有動力這個道理大家都很明白,所以,工作要有目標(biāo),目標(biāo)明確了,人就會朝著自己的目標(biāo)去奮斗。

          馬總的職業(yè)心態(tài)讓我感受到了以前工作的不當(dāng)之處。我不是為了賣原料而賣原料,而是為了我的事業(yè)而工作,想在眾多的沙子中一眼被認(rèn)出來,那就變成珍珠,所以,要不斷地學(xué)習(xí),不斷地提升和打造自己,這樣,才能脫穎而出。

          梁老師的系統(tǒng)性思考和心智模式對我的觸動很大,人的固有的思維模式有時會禁錮一個人的思想,對他的判斷和做事帶來負(fù)面的影響,人只靠以前的經(jīng)驗(yàn)來想事情,做事情,這樣難免就會被心智模式所影響,所以人要擺脫心智模式的左右,做一件事情的時候,不要太相信自己的經(jīng)驗(yàn),多向向這樣做對不對,還有沒有更好的解決辦法.

          還有其他的課程學(xué)習(xí),讓我也學(xué)到了很多東西。邵總的大客戶管理,讓我了解到大客戶戰(zhàn)略的重要性,以及怎么去服務(wù)大客戶、鎖定大客戶,從而與大客戶并肩成長。丁老師的國際貿(mào)易、蔣博得銷售技巧、還有謝博的有效溝通等培訓(xùn),都讓我學(xué)到了不同的知識。

          這么多的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)部不能一次性的全部吸收,有的改變可能需要很長時間的努力,但是我會把學(xué)到的知識運(yùn)用到工作當(dāng)中,不斷地充實(shí)自己,加強(qiáng)執(zhí)行力度。這次培訓(xùn)最重要的是明白了工作不是為了別人,而是為了自己,明白了這個道理,做事的責(zé)任心和主動性大大提高,再結(jié)合團(tuán)隊(duì)的力量,我有信心,以后一定會把工作做得更好!

          精選用戶撰寫心得17人覺得有幫助

          寫心得體會,關(guān)鍵在于真實(shí),把自己學(xué)到的東西、感悟到的道理原原本本記下來就行。比如參加公司骨干培訓(xùn)班,肯定得結(jié)合自己的工作實(shí)際。像我那次培訓(xùn),第一天老師講管理學(xué)理論,我就琢磨怎么把那套東西用到部門協(xié)調(diào)里頭。當(dāng)時就記了筆記,還隨手畫了幾張圖,后來整理的時候才發(fā)現(xiàn)有些地方寫得有點(diǎn)亂,不過倒也挺直觀,能想起當(dāng)時的想法。

          還有就是,寫心得別光顧著抄課堂內(nèi)容。培訓(xùn)期間,小組討論特別重要,大家各抒己見,說不定就有人提到你平時沒注意到的小細(xì)節(jié)。比如那次有個同事分享他處理客戶投訴的經(jīng)驗(yàn),我就覺得特別實(shí)用,立馬記下來了。當(dāng)然,記的時候腦子得轉(zhuǎn)得快點(diǎn),不然漏掉什么重要的就虧了。

          有時候?qū)懼鴮懼瑫l(fā)現(xiàn)自己理解得更深一層。像那天聽財(cái)務(wù)分析課,剛開始只覺得一堆數(shù)字挺復(fù)雜,后來越想越明白為什么領(lǐng)導(dǎo)老強(qiáng)調(diào)成本控制。其實(shí)寫心得也是個反思的過程,邊寫邊理清思路,慢慢就找到門道了。

          不過呀,寫的時候也要注意點(diǎn)格式,不然看著亂糟糟的。像我的習(xí)慣是標(biāo)題先起好,再分塊寫,這樣條理清楚。但也有時候?qū)懼鴮懼茴}了,寫了半天才發(fā)現(xiàn)偏離主題,這事誰都有可能遇到。像上次寫心得,本來想說團(tuán)隊(duì)建設(shè)的,結(jié)果寫著寫著全變成個人感悟了,回頭一看,得重新調(diào)整一下結(jié)構(gòu)。

          再一個,心得,最好結(jié)合具體案例。像那次培訓(xùn)提到的時間管理方法,我就拿自己手頭的工作舉例。比如,以前總是覺得時間不夠用,后來試著用那個“四象限法則”,把任務(wù)按緊急程度分類,確實(shí)效率提高了不少。寫的時候就把這個例子放進(jìn)去,既生動又能說服人。

          小編友情提醒:

          寫完之后最好找個同事看看,聽聽他們的意見。有時候你自己覺得寫得很好,但別人一讀,可能發(fā)現(xiàn)邏輯不通或者表述不清的地方。我有一次就遇到這樣的情況,同事提了點(diǎn)建議,我才意識到開頭部分太啰嗦,后面重點(diǎn)反而沒突出。

          【第6篇】暑假教師觀看教學(xué)技能光盤培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得體會怎么寫1550字

          這個暑假的8月25-27日,學(xué)校組織全校教師觀看教學(xué)技能光盤培訓(xùn)學(xué)習(xí),教師通過觀看教學(xué)技能視頻示范,可以直觀地體會、模擬、反思與自己相關(guān)的技能動作,通過模擬、反思及強(qiáng)化,形成規(guī)范的教學(xué)技能,也可以了解各教學(xué)技能的要素,通過對要素的理解和把握使自己在實(shí)際教學(xué)中能夠靈活地運(yùn)用教學(xué)技能,從而提高自己的教學(xué)水平。

          教師怎樣上好課,教學(xué)技能切片以專家訪談的形式,按照不同的教學(xué)技能進(jìn)行分類,用外科手術(shù)的方法對這些課堂教學(xué)片段進(jìn)行切片式分析。在每一個視頻片段中,用同步字幕的方式提示在這個片段中教師使用的教學(xué)技能及其要素。這種及時同步的指導(dǎo),可以幫助教師清晰地看到各教學(xué)技能要素在教學(xué)過程中的體現(xiàn),對于教師模擬名優(yōu)教師的教學(xué)方法會起到非常直觀的作用。

          教師對于教學(xué)技能的學(xué)習(xí)與訓(xùn)練,最有效的方式就是通過觀看課例。這種方式可以把每個教師最精彩的關(guān)鍵教學(xué)內(nèi)容最直觀快速地呈現(xiàn)出來,相比于觀看一節(jié)一節(jié)的完整課例,它可以讓教師更加集中、更加方便、更加系統(tǒng)地學(xué)習(xí)到教學(xué)技能。課型非常豐富,學(xué)科也非常全面,涵蓋了中小學(xué)所有學(xué)科。雖然學(xué)科眾多、年級各異,但是每節(jié)課都從教學(xué)技能類型的角度來進(jìn)行分析點(diǎn)評,每節(jié)課所展示的重點(diǎn)也是教師在本節(jié)課上所運(yùn)用的教學(xué)技能,因此不同年級不同學(xué)科的教師都可以從中得到收獲。通過對這些不同的片段的.對比學(xué)習(xí),教師可以直觀地了解到每種教學(xué)技能的不同特點(diǎn),并從中選擇最適合自己的教學(xué)方式,進(jìn)行重點(diǎn)觀摩學(xué)習(xí)。這樣的學(xué)習(xí)方式,可以讓教師根據(jù)自己的教學(xué)短板,在全套光盤中重點(diǎn)選擇幾種技能進(jìn)行深度學(xué)習(xí),達(dá)到非常直接、非常有效的學(xué)習(xí)效果。

          我們經(jīng)過觀看光盤的學(xué)習(xí),明確了教學(xué)技能的要領(lǐng),以后在教學(xué)上要注意以下幾點(diǎn):

          一、把握課標(biāo)精神。教學(xué)中要把握課標(biāo)精神,認(rèn)真鉆研教材,探索性的嘗試設(shè)計(jì)種種教學(xué)方式,以新教材理念為指導(dǎo),因材施教,不斷反思積累經(jīng)驗(yàn),尋找效的教學(xué)途徑。

          二、與學(xué)生生活接軌。教學(xué)中要把思品與生活課的教學(xué)同學(xué)生日常生活緊密聯(lián)系起來,幫助學(xué)生掌握正確的是非評價標(biāo)準(zhǔn),懂得何謂善、惡、美、丑,提高他們養(yǎng)成良好道德行為習(xí)慣的自覺性和安全意識,形成健康的人格和良好的心理,生理素質(zhì)。

          三、抓好教育時機(jī)。在課堂上,要關(guān)注言行不良表現(xiàn)的學(xué)生,及時調(diào)動班級和教師的力量幫助他們認(rèn)識錯誤,認(rèn)識錯誤造成的嚴(yán)重后果,從而校正自己的言行。平時注重培養(yǎng)他們養(yǎng)成儉樸,文明禮貌,尊老愛幼,遵紀(jì)守法,保護(hù)環(huán)境的道德行為習(xí)慣,個性心理方面培養(yǎng)學(xué)生形成健康的人格和良好的心理、生理素質(zhì)。

          四、注重活動體驗(yàn)。注重學(xué)生的親身體驗(yàn)和活動,是有效實(shí)施道德品質(zhì)教育和社會知識教育的客觀要求。教學(xué)中,我們要注意拓展課堂的內(nèi)涵,讓學(xué)生有更多的時間進(jìn)行各種活動,承擔(dān)一定的角色,在做中不斷領(lǐng)悟、感知,在做中培養(yǎng)社會生活能力,發(fā)展個性品質(zhì),體驗(yàn)道德準(zhǔn)則并規(guī)范自身的行為。要充分調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,課堂上采用多種方式來學(xué)習(xí)。比如小組討論交流活動,小組匯報(bào)活動,團(tuán)隊(duì)心理游戲活動等,學(xué)生上課能自主學(xué)習(xí)、交流討論,對所學(xué)的知識感興趣,尤其喜愛團(tuán)隊(duì)心理游戲活動,在活動中培養(yǎng)合作精神,理解深刻的道理。

          五、樹立長期學(xué)習(xí)的觀念。品德與社會科目涉及歷史、地理、人文、科技、心理等諸多領(lǐng)域,對教師的要求也相當(dāng)高,尤其是教授新教材,許多資源都需要自己多方收集,因此,我們只有樹立不斷學(xué)習(xí)的觀念,才能為學(xué)生展現(xiàn)更大的更豐富的世界,才能立足于學(xué)生的生活實(shí)際,指導(dǎo)學(xué)生的日常生活以及心理調(diào)適。

          以上是我在暑假教師教學(xué)技能觀看光盤培訓(xùn)學(xué)習(xí)的體會,請多多指教。

          精選用戶撰寫心得88人覺得有幫助

          暑假教師觀看教學(xué)技能光盤培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得體會怎么寫?這事說起來其實(shí)挺簡單的,不過得下點(diǎn)功夫。

          先找個安靜的時間,最好是在傍晚,泡杯茶,把光盤放進(jìn)去。看著屏幕上的畫面,心里得有個譜兒,想著自己平時上課時哪些地方做得好,哪些地方還需要改進(jìn)。比如,有些老師的課堂提問特別有意思,能調(diào)動學(xué)生積極性,這就值得學(xué)一學(xué)。當(dāng)然,看的時候別光顧著點(diǎn)頭,還得動筆記下來,什么關(guān)鍵步驟,重要環(huán)節(jié),都得記清楚。要是覺得某個片段特別棒,就反復(fù)看看,琢磨琢磨它是怎么做到的。

          寫心得的時候,最好從自己的感受出發(fā)。比如,看到某位老師講解某個知識點(diǎn)時那種從容不迫的樣子,自己心里也跟著踏實(shí)了。還有,那位老師用的那些小技巧,像引導(dǎo)式的提問呀,互動式的討論呀,真的挺實(shí)用。不過,有時候?qū)懼鴮懼蜁茴},寫著寫著就忘了初衷,這是很容易發(fā)生的事。所以寫的時候,要時不時提醒自己,別偏離主題太遠(yuǎn)。

          書寫注意事項(xiàng):

          記得結(jié)合自己的教學(xué)實(shí)踐。光盤里的東西再好,也不能全盤照搬,得根據(jù)自己學(xué)生的實(shí)際情況來調(diào)整。比如那個互動游戲,人家的學(xué)生可能基礎(chǔ)比較好,咱們班的孩子可能就需要稍微改一下規(guī)則。還有就是,寫心得的時候,句子長短得適中,太長了容易讓人讀著費(fèi)勁,太短了又顯得干巴巴的,這個度得把握好。

          其實(shí)寫心得的過程也是個自我反思的過程。有時候?qū)懼鴮懼鴷蝗灰庾R到,原來自己在課堂上經(jīng)常忽略的一些細(xì)節(jié)還挺重要的。像板書的設(shè)計(jì)呀,眼神交流呀,這些東西看似不起眼,但對學(xué)生的影響可不小。還有,有時候?qū)懙揭话耄X子突然一片空白,想不起該怎么寫了,這時候不妨停下來休息一下,換個角度想想,說不定就有靈感了。

          小編友情提醒:

          寫完之后別急著交上去,多讀幾遍,看看有沒有不通順的地方,有沒有表述不清楚的地方。有時候?qū)懼鴮懼鴷恍⌒穆┑粢恍?biāo)點(diǎn)符號,或者把“因?yàn)椤睂懗伞耙虼恕保@類小問題得仔細(xì)檢查出來。

          【第7篇】關(guān)于封閉式培訓(xùn)學(xué)習(xí)的心得體會怎么寫1050字

          文章標(biāo)題:關(guān)于封閉式培訓(xùn)學(xué)習(xí)的心得體會

          各位領(lǐng)導(dǎo)、同仁們:

          大家好!很高興參加這次集團(tuán)組織的封閉式培訓(xùn)。通過兩天的學(xué)習(xí)和會后的小組交流討論,我們都受益匪淺、感受頗多。下面我就結(jié)合我們企業(yè)的自身情況,從培訓(xùn)課程的三個方面淺談一下我的學(xué)習(xí)體會。

          一、必須學(xué)法、用法,提高我們管理者的法律素質(zhì)和依法管理的能力。

          通過學(xué)習(xí)我們知道了企業(yè)管理經(jīng)營者學(xué)法用法與企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的關(guān)系。我們在日常的經(jīng)營管理中常常會涉及到法律官司,尤其是我們建筑施工企業(yè)更是司空見慣、習(xí)以為常。這些法律糾紛使日常經(jīng)營管理背上了沉重的包袱。今年我們某某集團(tuán)因?yàn)橐恍v史遺留問題,在這方面吃了很大的虧,為此我們也付出了很大的代價來處理這些事情。通過這一沉重的教訓(xùn)是我們明白了,企業(yè)要發(fā)展就要有一個好的環(huán)境。好的環(huán)境就要求我們提高自我保護(hù)的意識和能力。所以我們必須學(xué)法、用法,提高我們管理者的法律素質(zhì)和依法治企的能力。在明年的工作中我們根據(jù)經(jīng)營模式和經(jīng)營戰(zhàn)略的調(diào)整,全面推行工程項(xiàng)目目標(biāo)責(zé)任制,加強(qiáng)責(zé)任項(xiàng)目管理。這勢必要求我們緊緊圍繞與甲方簽訂的大合同,加強(qiáng)過程控制。重點(diǎn)做好工程建設(shè)控制、工程款的回收和勞務(wù)分包等幾個方面的工作。

          二、必須加強(qiáng)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理,尤其是企業(yè)管理基礎(chǔ)工作。

          通過培訓(xùn)學(xué)習(xí),我們對企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理工作又有了更深的認(rèn)識。我們也知道,企業(yè)管理基礎(chǔ)工作如何,反映了一個企業(yè)管理素質(zhì)的高低,反映了一個去噢也領(lǐng)導(dǎo)者的管理水平。不僅直接到生產(chǎn)經(jīng)營活動能否順利進(jìn)行,而且關(guān)系到企業(yè)在市場競爭中的成敗。

          企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理的兩個職能:一是合理地組織生產(chǎn)力,二是正確地協(xié)調(diào)好生產(chǎn)關(guān)系。在生產(chǎn)力的組織方面,我們從06年年初就開始注重管理基礎(chǔ)的提升。通過外部引進(jìn)和內(nèi)部培養(yǎng)的形式,增加了許多一專多能的人才,從人員素質(zhì)上為管理基礎(chǔ)的提升作了保障;

          在生產(chǎn)關(guān)系得協(xié)調(diào)方面,明年我們從加強(qiáng)項(xiàng)目班子人員素質(zhì)著手,繼續(xù)注重加強(qiáng)項(xiàng)目班子的建設(shè),切實(shí)把項(xiàng)目管理好、經(jīng)營好。我們的思路也很清晰,就是加強(qiáng)以項(xiàng)目經(jīng)理為第一責(zé)任人,技術(shù)負(fù)責(zé)人為第二責(zé)任人的責(zé)任考核制。

          三、必須不斷地加強(qiáng)學(xué)習(xí),做一名優(yōu)秀的職業(yè)經(jīng)理人。

          職業(yè)經(jīng)理人不是部門級的專項(xiàng)管理人才,而是負(fù)責(zé)企業(yè)日常經(jīng)營管理的復(fù)合型人才,必須具備專業(yè)知識、管理藝術(shù)和管理思想三個方面的素質(zhì)。這就要求我們加強(qiáng)這三個方面的學(xué)習(xí)和培養(yǎng)。

          有志者,事竟成。通過學(xué)習(xí),我們的思想認(rèn)識提高了。面對困難,我們的信心加強(qiáng)了。我們堅(jiān)信只要我們在集團(tuán)公司的正確有利的領(lǐng)導(dǎo)下,團(tuán)結(jié)一致,奮發(fā)向上,07年的工作定能實(shí)現(xiàn)新的突破。

          精選用戶撰寫心得23人覺得有幫助

          寫心得體會,剛開始肯定得想清楚自己到底學(xué)到了什么。有些人參加封閉式培訓(xùn),回來什么都沒記住,那寫出來的東西就空洞得很。我見過一些人寫心得,洋洋灑灑一大篇,但細(xì)看下來全是套話,沒什么實(shí)在的內(nèi)容。這就有點(diǎn)像走過場一樣,一點(diǎn)誠意都沒有。

          封閉式培訓(xùn),最重要的就是那些專業(yè)術(shù)語了。比如在技術(shù)類培訓(xùn)里,肯定會提到什么“優(yōu)化流程”、“模塊化設(shè)計(jì)”之類的話。要是能把這些術(shù)語結(jié)合自己的理解寫進(jìn)去,就顯得專業(yè)多了。不過,有時候會不小心把“模塊化設(shè)計(jì)”寫成“模塊化規(guī)劃”,雖然差別不大,但仔細(xì)看還是能發(fā)現(xiàn)問題。

          寫心得的時候,最好能聯(lián)系一下實(shí)際工作。比如說你在培訓(xùn)中學(xué)到的某個技能,回去能不能用上,用上了效果怎么樣,這些都要寫清楚。不然光說理論,讀者會覺得沒勁。不過有時候會忘記舉例子,結(jié)果整篇文章看起來就飄在空中,沒有根基。

          書寫注意事項(xiàng):

          寫心得的時候,情緒表達(dá)也很重要。要是培訓(xùn)讓你很興奮,那就得把那種興奮勁兒傳遞給讀者。比如培訓(xùn)里有個環(huán)節(jié)特別精彩,讓你印象深刻,就可以多花點(diǎn)筆墨去描述當(dāng)時的情景。但有時候會因?yàn)榇朕o不當(dāng),導(dǎo)致情緒表達(dá)不到位,讓人讀起來感覺平平淡淡,沒什么激情。

          寫心得還有一點(diǎn)需要注意的就是細(xì)節(jié)。培訓(xùn)期間的每一個小片段,哪怕只是個瞬間,都可能是值得記錄的。有時候一個不經(jīng)意的動作或者一句話,可能就藏著關(guān)鍵的信息。不過有時候會忽略掉這些小細(xì)節(jié),只顧著寫大框架,這樣就顯得膚淺了。

          小編友情提醒:

          寫心得的時候千萬別太拘泥于形式。有人喜歡用華麗的辭藻,有人喜歡樸實(shí)無華,只要能把自己想表達(dá)的意思傳達(dá)出去就行。不過有時候會因?yàn)樽非笪牟桑炊寖?nèi)容變得復(fù)雜難懂,這就不夠好了。

          【第8篇】骨干教師高端培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得體會怎么寫1550字

          王xx,安徽省地理特級教師、xx六中校長。我曾經(jīng)兩次聽他點(diǎn)評當(dāng)年(xx年、xx年)的安徽省優(yōu)質(zhì)課大賽。王老師致力于課堂結(jié)構(gòu)的研究,聽他點(diǎn)評優(yōu)質(zhì)課后,我曾經(jīng)努力自身課堂的變革。也有些體會。這次能再次聆聽專家的教誨,內(nèi)心確實(shí)很激動!王老師的講座《高中地理課堂教學(xué)思考及實(shí)例》正是以這兩次大賽的課堂為例。

          王老師主要講了三個大問題:一、課堂教學(xué)結(jié)構(gòu)的優(yōu)化;二、區(qū)域地理教學(xué)的任務(wù);三、地理思維能力的培養(yǎng)。我就課堂教學(xué)結(jié)構(gòu)優(yōu)化談?wù)勎业母邢搿?/p>

          例:“家鄉(xiāng)的農(nóng)業(yè)園區(qū)會是什么樣”的理解

          1、“問題研究”課

          研究依據(jù)?——教學(xué)主題:理論和知識

          如何研究?——教學(xué)策略:過程和方法

          研究心得?——學(xué)生收獲:觀念、能力

          理論和知識:農(nóng)業(yè)區(qū)位理論,區(qū)域特征

          過程和方法:以學(xué)生活動為主,以案例分析為主

          觀念和能力:農(nóng)業(yè)園區(qū)建設(shè)的因地制宜觀念,現(xiàn)代農(nóng)業(yè)理念,農(nóng)業(yè)種類選擇的能力,農(nóng)業(yè)園區(qū)規(guī)劃、繪圖能力。

          2、關(guān)聯(lián)內(nèi)容

          是“第一節(jié):農(nóng)業(yè)的區(qū)位選擇”的應(yīng)用;聯(lián)系對比“第二節(jié)、第三節(jié)的農(nóng)業(yè)地域類型”;形成“大尺度與小尺度”的地域比照,形成完整的地域概念(大、小不同);強(qiáng)調(diào)“園區(qū)”的概念;呈現(xiàn)了“現(xiàn)代農(nóng)業(yè)”特征。

          3、課程標(biāo)準(zhǔn)要求:標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容:結(jié)合實(shí)例說明農(nóng)業(yè)對地理環(huán)境的影響;“活動建議”:結(jié)合所學(xué)知識,判斷本地農(nóng)業(yè)地域類型,并分析其形成條件

          4、特征:研究性學(xué)習(xí)的課程特征;實(shí)踐性、區(qū)域性的學(xué)科特征;理論應(yīng)用(綜合分析)的方法特征;參評課堂的結(jié)構(gòu)分析。

          課例分析:

          1、內(nèi)容結(jié)構(gòu)

          導(dǎo)入:碭山景的新舊比較。

          引理:閱讀材料,探究“發(fā)展碭山梨的區(qū)位因素?哪些自然因素?哪些積極因素?”——因地制宜原則

          引申1—生態(tài)農(nóng)業(yè):“豬—沼—畜”示意圖

          引申2—觀光農(nóng)業(yè):碭山觀光、采摘園圖片

          應(yīng)用1—比較寧國與碭山的地理環(huán)境差異性

          應(yīng)用2—繪制家鄉(xiāng)農(nóng)業(yè)園區(qū)的規(guī)劃圖

          點(diǎn)評:導(dǎo)入材料、情境一以貫之;研究碭山,并與寧國比較、遷移;理論指導(dǎo)實(shí)踐;缺少充分的總結(jié)提高。

          2、學(xué)生活動(探究)結(jié)構(gòu)

          導(dǎo)入:學(xué)生閱讀——0.5分鐘

          引理:學(xué)生討論“發(fā)展碭山梨的區(qū)位因素?—1分鐘

          引申1:學(xué)生活動“完成‘豬—沼—果’示意圖”——1分鐘

          學(xué)生探究“這種發(fā)展模式獲得什么樣的生態(tài)效益、經(jīng)濟(jì)效益?”——1.5分鐘

          引申2:學(xué)生探究“采摘園哪些經(jīng)濟(jì)效益、觀光農(nóng)業(yè)的主要區(qū)位因素?”——0.5分鐘

          應(yīng)用1:學(xué)生探究“比較碭山、寧國自然地理環(huán)境差異性?”——1分鐘

          應(yīng)用2:學(xué)生活動作圖——4分鐘

          點(diǎn)評:10分鐘的探究活動,分為六個小“探究”,很好地融入教學(xué)過程。解決了小步子教學(xué)容易產(chǎn)生的問題,但也產(chǎn)生探究不夠充分的問題。

          3、問題設(shè)計(jì)

          (碭山)材料中反映哪些環(huán)境問題?

          (土地沙化)種糧食會怎樣?

          碭山梨的區(qū)位因素?(追問)哪些自然因素?哪些積極因素?

          這種模式獲得什么樣的生態(tài)效益?

          這種模式獲得什么樣的經(jīng)濟(jì)效益?

          這個采摘園可以從哪些方面獲得更好的經(jīng)濟(jì)效益?

          影響這種觀光農(nóng)業(yè)發(fā)展的主要區(qū)位因素是什么?

          比較碭山、寧國自然地理環(huán)境差異性?

          寧國發(fā)展什么品種?能否把碭山梨移來?

          選擇適合的農(nóng)業(yè)品種?

          (學(xué)生展示規(guī)劃圖時,追問)現(xiàn)代農(nóng)業(yè),你是如何體現(xiàn)的?

          預(yù)設(shè)探究性問題:7個

          預(yù)設(shè)導(dǎo)入性問題:2個

          即時過渡性問題:2個(寧國發(fā)展什么品種?能否把碭山梨移來?)

          即時追問問題:3個

          點(diǎn)評:問題設(shè)置質(zhì)量較高;隨意問題少;即時追問比較恰當(dāng);導(dǎo)入性問題不夠恰當(dāng)

          總評:結(jié)構(gòu)框架,教材處理,教學(xué)策略,教學(xué)思路清晰,問題設(shè)置精準(zhǔn),使用安徽省地圖比較兩地。使用安徽省地圖可以做得更好。教學(xué)目標(biāo)推敲不夠!

          王老師將課堂解構(gòu)為三個部分。內(nèi)容結(jié)構(gòu),活動結(jié)構(gòu)和問答結(jié)構(gòu)。內(nèi)容結(jié)主要分析本堂課的主要內(nèi)容是否與課標(biāo)吻合;學(xué)生活動結(jié)構(gòu)主要分析學(xué)生活動構(gòu)成及參與度和參與的深度、效度。問答結(jié)構(gòu)包括預(yù)設(shè)和生成,預(yù)設(shè)是否準(zhǔn)確恰當(dāng),生成追問是否合理,教師評價是否及時準(zhǔn)確,這些都反映教師的專業(yè)素養(yǎng)。

          在今后的課堂上,盡量就這三個結(jié)構(gòu)來組織教學(xué)。

          精選用戶撰寫心得78人覺得有幫助

          骨干教師高端培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得體會怎么寫?說起來這事還挺有意思的,畢竟不是人人都能參加這種培訓(xùn)的。參加之前心里頭是挺緊張的,怕自己聽不懂,記不住,學(xué)不會。結(jié)果,培訓(xùn)剛開始才發(fā)現(xiàn),其實(shí)這事也沒那么難。

          第一天的培訓(xùn)內(nèi)容就讓我有點(diǎn)摸不著頭腦,聽著那些專業(yè)術(shù)語,什么“教育心理學(xué)”、“課堂管理策略”之類的,感覺腦袋都快炸了。不過好在講師講得挺細(xì)致,還時不時舉例子,慢慢地也就明白了些。當(dāng)時就想著,回去得趕緊整理筆記,不然過兩天全忘光了。第二天的時候,我就開始琢磨怎么把這些學(xué)到的東西變成自己的東西。于是就試著用自己的話把那些復(fù)雜的概念重新組織一遍,這樣既能加深理解,也方便以后回顧。

          后來我發(fā)現(xiàn),寫心得體會其實(shí)挺講究方法的。比如,得結(jié)合自己的實(shí)際情況來說。如果只是照搬別人的經(jīng)歷,那寫出來的東西就沒什么意義了。所以,我在寫的時候會想想自己在平時教學(xué)中遇到的問題,看看這次培訓(xùn)中學(xué)到的知識能不能幫上忙。要是能解決實(shí)際問題,那寫起來就特別有底氣。

          寫心得也不是一蹴而就的事。有時候?qū)懼鴮懼蜁ぃ恢涝撛趺赐聦懥恕_@時候我就會停下來,想想當(dāng)天的培訓(xùn)內(nèi)容,或者翻翻筆記,找找靈感。有時候靈光一閃,就能接著寫下去了。還有,寫心得的時候最好別太拘泥于形式,想怎么寫就怎么寫,只要能把想表達(dá)的意思傳達(dá)清楚就行。

          不過,寫心得的時候也會遇到一些小麻煩。比如,有時候想表達(dá)的意思特別復(fù)雜,一句話說不清楚,就只能分成好幾句來說。有時候?yàn)榱藴愖謹(jǐn)?shù),還會多寫幾句不必要的話。不過這些問題倒也不算大,慢慢調(diào)整就好。另外,寫完之后最好找個同事幫忙看看,聽聽他們的意見。有時候自己覺得沒問題的地方,別人一眼就能看出毛病來。

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