第1篇 生產運營崗位職責
崗位職責:
1、負責管理協調工廠所有部門(包括計劃、采購、設備、生產、質量、物流、倉儲等)的整體運營,對總經理的指示及公司各項制度進行上傳下達;
2、協助總經理進行企業的開拓與規劃,參與制定企業整體發展戰略規劃;
3、負責工廠的架構搭建、體系建立、人員配置、各項規章制度確立;
4、負責工廠工藝流程、生產計劃、生產進度和質量的管理控制,保質保量完成生產任務,保證供產銷各環節暢通,嚴格貫徹行業質量標準;
5、負責建立成本核算機制,控制生產各環節的成本費用;
6、負責加強安全生產的控制、教育、實施,嚴格執行安全法規、生產操作規程,定時進行監督檢查,杜絕重大火災、設備、人身傷亡事故的發生;
7、負責生產設備的定期維護保養工作,結合生產任務,合理的安排生產設備運作;
8、負責協調各部門之間的關系,及時發現、協調、處理各類生產問題,對于無法處理的事件要及時請示;
11、定期召開工廠內部生產會議,檢查生產進度、產品質量、設備維護、現場管理完成情況,定期向總經理匯報工廠運營情況。
任職資格:
1、 國家統招本科學歷,理工科設備、自動化等相關專業;
2、 生產制造型企業8年以上工作經驗,3年以上生產工廠全面管理經驗;
3、 熟悉現代化企業生產運營管理體系,擁有豐富的生產管理、成本控制、質量管理、物流管理等方面的經驗,熟悉各環節運作流程;
4、 了解iso質量管理體系和5s現場管理,具備全面的精益生產理念和豐富的精益生產實踐經驗;
5、 熟悉鈑金、輥壓、噴涂等產品生產工藝;
6、 具有較強的生產組織指揮管理能力,人際關系處理能力,協調能力;
7、 較強的團隊管理能力,較強的抗壓能力。
第2篇 生產運營總監崗位職責范本
1.流程與制度建設:依據公司戰略規劃與生產發展方針,完善生產體系的管理流程、操作流程、工藝流程等,組織制定實施細則,推行各種質量活動,培訓、監督、指導員工了解、掌握各項細則并加以認真執行,不斷提高生產管理的工作效率與管理水平,創造良好的生產環境,確保物流有序、高效生產。
2.生產計劃與預算管控:根據生產體系的工作目標,制訂年度、月度計劃,定期回顧,不斷總結完善,制定財務年度預算,審訂重點成本的專項考核辦法,依據權限審批各項費用支出,確保生產管理項目的正常運行,保證生產過程費用成本的有效控制。
3.生產組織協調:依據生產計劃及設備、能源供應的實際情況,監控生產能力,調配生產作業,對生產過程中發生的異常問題,組織協調相關人員采取措施加以解決,保證生產的正常運行與生產任務的完成。
4.資源管理與跨部門協調:依據業務流程,負責與技術、銷售、市場、財務、設備工程等相關部門的橫向聯系,協調各部門之間的溝通與合作,落實、監督、調控生產過程的各項工藝和能源配置,組織新技術、新工藝、新設備的應用推廣,組織基礎設備的維護與管理,確保正常生產與高效運營。
5.質量與安全管理:依據質量管理體系文件,貫徹質量第一、安全第一的方針,在生產運行過程中開展培訓、檢查、督導、考核質量體系文件執行情況,嚴格工藝紀律和操作規程,全面落實質量、安全、生產進度三方面的要求,保障生產目標的實現。
6.部門行政管理:根據公司發展戰略及價值導向,結合生產業務特點,開展組織和人員建設,并進行日常監督、檢查指導、績效考核等工作,實現人力資本的不斷增值。
第3篇 生產運營經理崗位職責
生產運營經理 主要工作概要:
全面負責工程、生產、質量及供應鏈管理,確保成本質量符合要求,成本在預算內推動實施erp上線工作
主要工作職責:
一,工程、生產、質量方面的主要工作
1,管理工程部門,對工程人員的日常工作進行考核;
2,幫助工程部門與總部對接,完善和優化項目實施過程中的各項流程,并監督實施之;
3,協調工程和生產之間的各種問題,確保產品準時完成,質量符合要求;
4, 監督工程、生產和采購,確保成本符合預算要求
5, 推動erp實施
二,供應鏈管理
1, 建立主要供應商的管理流程,明確品質、質保要求;
2, 根據年度預算,針對主要供應商確定ppv下降5%-10%目標;
3, 實施和優化供應商評審制度和新供應商認證和引進流程,強化國產化工作的落實
4, 切實降低庫存,提高存貨周轉率
任職資格:
*大學本科學歷,主修工程類專業、熱工、自動化、機電一體化
* 至少10年以上制造業工程技術管理經驗或生產管理經驗
* 優秀的領導力、溝通,協調能力;
* 優秀的英文溝通能力
有過機械設計類職業經歷優先考慮。 主要工作概要:
全面負責工程、生產、質量及供應鏈管理,確保成本質量符合要求,成本在預算內推動實施erp上線工作
主要工作職責:
一,工程、生產、質量方面的主要工作
1,管理工程部門,對工程人員的日常工作進行考核;
2,幫助工程部門與總部對接,完善和優化項目實施過程中的各項流程,并監督實施之;
3,協調工程和生產之間的各種問題,確保產品準時完成,質量符合要求;
4, 監督工程、生產和采購,確保成本符合預算要求
5, 推動erp實施
二,供應鏈管理
1, 建立主要供應商的管理流程,明確品質、質保要求;
2, 根據年度預算,針對主要供應商確定ppv下降5%-10%目標;
3, 實施和優化供應商評審制度和新供應商認證和引進流程,強化國產化工作的落實
4, 切實降低庫存,提高存貨周轉率
任職資格:
*大學本科學歷,主修工程類專業、熱工、自動化、機電一體化
* 至少10年以上制造業工程技術管理經驗或生產管理經驗
* 優秀的領導力、溝通,協調能力;
* 優秀的英文溝通能力
第4篇 生產運營處主任崗位職責
1、生產運營處主任是本部門的總負責人，對生產運營中的各項業務負總責；
2、負責建立健全部門管理組織網絡，建立健全各項管理制度；
3、負責督促各級管理人員嚴格執行各項管理制度；
4、負責將公司下達的各項任務分解落實到相關班組、人員，并確保任務的完成；
5、負責領導編制全年員工培訓計劃，并督促實施；
6、負責完成公司確定的管理目標中的相關管理內容；
7、負責定期組織本部門安全檢查和召開例會；
8、完成領導安排的其他工作。
第5篇 生產運營助理崗位職責
生產運營總監助理 上海真蘭儀表科技股份有限公司 上海真蘭儀表科技股份有限公司,真蘭 1、三年以上車間主任、車間主管或車間經理職位的工作經驗。
2、從事電子行業,機械零部件制造、自動化設備研發制造等行業優先。
3、具備吃苦耐勞精神,責任心較強,質量意識強、有擔當,團隊配合、協調能力需強
4、具備精益化生產管理經驗和培養團隊能力
第6篇 生產運營部經理崗位職責范本
1.協助公司總經理參與日常經營決策、經營會議等,監督、執行董事會和集團對客戶服務員工做的相關要求和制度體系,日常事務向公司總經理負責、涉及重大事項可同時向總經理和董事會及集團匯報。
2.主持與生產安全相關的各項工作,對分管工作涉及的組織結構提出方案或建議,對分管人員任用提出自己意見建議。
3.負責公司生產運營、設備技術、安全生產等方面的管理工作,整合分管資源,確保安全運營。
4.負責對公司技術革新、技術改造、日常運營維修維護,制定技術標準、工藝規程、工藝技術管理文件并監督執行,努力提高能耗管理、設備維修費用管理,加強公司生產運營成本的控制。
5.每月定期組織召開生產運營安全工作分析會,對公司生產運營安全的各類指標分析結果上報董事會。
6.負責對公司的生產運營安全工作進行指
揮調度,及時解決生產運營安全過程中出現的問題,確保生產運營安全工作不發生事故。
7.認真貫徹董事會下發的各項生產安全規章制度,根據實際情況修訂、維護下發的各項規程制度,制定符合現狀的各項管理制度,負責制度落實情況、日常工作的檢
第7篇 燃氣生產運營處主任崗位職責
燃氣公司生產運營處主任崗位職責
1、生產運營處主任是本部門的總負責人,對生產運營中的各項業務負總責;
2、負責建立健全部門管理組織網絡,建立健全各項管理制度;
3、負責督促各級管理人員嚴格執行各項管理制度;
4、負責將公司下達的各項任務分解落實到相關班組,人員,并確保任務的完成;
5、負責領導編制全年員工培訓計劃,并督促實施;
6、負責完成公司確定的管理目標中的相關管理內容;
7、負責定期組織本部門安全檢查和召開例會;
8、完成領導安排的其他工作.
第8篇 生產運營總工程師崗位職責要求
1 貫徹執行××生產運營各類技術規程。
2 對本公司生產運營技術負責,審定本公司各類生產技術規程和設備操作規程。
3 負責生產運營調度、站場管理、管網及附屬輸配設施的維護改造技術方案的確定,對燃氣輸配設施的維修和搶修以及自動化信息系統負技術管理責任。
4 組織對生產運營部門員工進行技術培訓,不斷提升員工的生產操作技能。
5 對公司安全生產技術負責,組織制定安全生產技術規程和措施,負責組織事故現場的技術分析,提出整改技術方案。
6 負責對公司計量管理體系的定期審核和評審工作。
7 負責燃氣輸配設施及管網的安全技術評價工作。
8 組織設備更新、報廢的技術鑒定工作。
9 對主管副總經理負責。
第9篇 生產運營副總崗位職責職位要求
職責描述：
（1）協助總經理制定公司的發展戰略規劃和實施公司的年度經營目標和計劃；
（2）協助總經理制定公司的生產目標和相應的戰略與策略；
（3）協助總經理完善公司生產規劃、發展規劃，并提供建設性的意見；
（4）協助總經理開展全面生產計劃，并監督計劃的落實實施情況。
（5）組織制定年度生產運營的工作計劃，并分解細化至各基地、并對質保部、生產物流部、精益生產部進行監督、檢查實施情況，保證工作計劃的順利完成；
（6）積極完成總經理交辦的其他臨時性工作任務；
權限：
◆ 公司重大決策建議權
◆ 對公司生產計劃建議權
◆ 對各部門工作計劃執行情況的檢查權
◆ 對下屬部門工作計劃的執行情況的監督權、管理權
◆ 對所屬部門工作計劃的監督實施權
◆ 對所屬下級成員工作有權安排和調度，并有權對工作表現進行考核、評價
◆ 接受過企業管理，生產管理（含5s 現場管理，iso 質量管理），領導力等培訓
經驗：
◆ 6 年以上工作經驗，4 年以上管理經驗，在部門經理崗位工作3 年以上，懂得工藝鏈管理。
崗位要求：
學歷要求：本科
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：5-7年經驗
第10篇 生產運營總監崗位職責
崗位職責:
1、負責管理協調工廠所有部門(包括計劃、采購、設備、生產、質量、物流、倉儲等)的整體運營,對總經理的指示及公司各項制度進行上傳下達;
2、協助總經理進行企業的開拓與規劃,參與制定企業整體發展戰略規劃;
3、負責工廠的架構搭建、體系建立、人員配置、各項規章制度確立;
4、負責工廠工藝流程、生產計劃、生產進度和質量的管理控制,保質保量完成生產任務,保證供產銷各環節暢通,嚴格貫徹行業質量標準;
5、負責建立成本核算機制,控制生產各環節的成本費用;
6、負責加強安全生產的控制、教育、實施,嚴格執行安全法規、生產操作規程,定時進行監督檢查,杜絕重大火災、設備、人身傷亡事故的發生;
7、負責生產設備的定期維護保養工作,結合生產任務,合理的安排生產設備運作;
8、負責協調各部門之間的關系,及時發現、協調、處理各類生產問題,對于無法處理的事件要及時請示;
11、定期召開工廠內部生產會議,檢查生產進度、產品質量、設備維護、現場管理完成情況,定期向總經理匯報工廠運營情況。
任職資格:
1、 國家統招本科學歷,理工科設備、自動化等相關專業;
2、 生產制造型企業8年以上工作經驗,3年以上生產工廠全面管理經驗;
3、 熟悉現代化企業生產運營管理體系,擁有豐富的生產管理、成本控制、質量管理、物流管理等方面的經驗,熟悉各環節運作流程;
4、 了解iso質量管理體系和5s現場管理,具備全面的精益生產理念和豐富的精益生產實踐經驗;
5、 熟悉鈑金、輥壓、噴涂等產品生產工藝;
6、 具有較強的生產組織指揮管理能力,人際關系處理能力,協調能力;
7、 較強的團隊管理能力,較強的抗壓能力。
第11篇 生產運營總工程師崗位職責
1 貫徹執行××生產運營各類技術規程。
2 對本公司生產運營技術負責，審定本公司各類生產技術規程和設備操作規程。
3 負責生產運營調度、站場管理、管網及附屬輸配設施的維護改造技術方案的確定，對燃氣輸配設施的維修和搶修以及自動化信息系統負技術管理責任。
4 組織對生產運營部門員工進行技術培訓，不斷提升員工的生產操作技能。
5 對公司安全生產技術負責，組織制定安全生產技術規程和措施，負責組織事故現場的技術分析，提出整改技術方案。
6 負責對公司計量管理體系的定期審核和評審工作。
7 負責燃氣輸配設施及管網的安全技術評價工作。
8 組織設備更新、報廢的技術鑒定工作。
9 對主管副總經理負責。
第12篇 生產運營副總經理崗位職責
1 貫徹執行××生產運營程序文件，負責組織建立本公司生產運營管理體系。
2 全面掌握本公司生產運營動態。
3 審定本公司生產運營計劃和生產設施改造計劃
4 審定生產運營系統各項規章制度、生產工藝指標。
5 對生產運營調度、站場管理、管網及附屬輸配設施的維護改造、hse安全管理、燃氣輸配設施的維修和搶修、自動化信息系統管理負領導責任。
6 每季度組織一次中檢，并對生產運營系統員工進行考核。
7 貫徹執行××安全生產規章制度，保證生產輸配系統安全運行。
8 對本公司總經理（執行總經理）負責。
