第1篇 sap sf 內部顧問崗位職責要求
崗位職責：
1、參與sap人力系統（hcm與success factor）全周期的建設工作，與外部顧問對接，實現系統功能，組織和協調關鍵用戶積極參與sap項目各階段建設工作;
2、分析與確認sap人力資源相關的需求，在項目期間協調乙方顧問及開發人員確保按質按量按時完成;
3、sap人力資源模塊上線后， 協調內部的資源， 獨立分析用戶需求， 自行實施， 持續導入新的功能， 滿足用戶部門業務的拓展;
4、作為系統業務端管理員，負責系統上線后的日常管理和維護，有針對性的優化系統功能及模塊;
5、協助完成公司內的應用系統運維體系建設，制定手冊、優化流程， 開展培訓;
職位要求：
1、全日制本科及以上學歷，信息管理與信息系統，人力資源管理等相關專業； 5年以上sap人力資源實施或運維經驗;
2、熟練掌握sap hr模塊及sap success factors主要功能與應用場景; 具備通過配置開發等手段實現用戶的需求; 掌握sap hr與fico等主要模塊的集成；了解sap hr與successfators的集成
3、作為核心成員，參與過大中型企業sap人力項目實施及運維經驗；
4、優秀的跨組織，跨部門溝通能力和資源協調能力；
5、具備良好的服務意識 ，責任意識; 做事細致周到， 及時響應用戶的需求;
6、能適應高強度的工作氛圍。
第2篇 sap fico咨詢顧問崗位職責要求
職位描述：
主要職責：
1.根據項目要求，負責fico模塊的實施配置與維護，參與項目實施的各階段，如需求分析、業務流程優化、藍圖設計、系統測試和上線支持等實施配置工作；
2.負責sap fico相關模塊上線后的日常維護和支持工作；
3.負責業務需求調研、編寫需求文檔，進行功能設計、編寫設計文檔，收集業務部門對軟件功能的詳細要求，然后以文檔的形式存檔，后續功能設計及功能測試工作；
4.配合項目經理工作協同內外部資源，解決項目實施開發及維護過程中出現問題；5.根據項目經理的工作安排，快速完成工作任務。
崗位要求
一、教育背景：大學本科及以上學歷
二、工作經驗：7年以上sap fico模塊實施經驗，有多年制造業行業經驗，有leader經驗
三、專業資質：無
四、勝任能力：
1、熟悉相應模塊的業務流程及配置，能夠獨立完成項目的實施;
2、熟練掌握fico，具有豐富的co能力，具有多年制造業實施經驗，能做consulting工作；
3、具備出色的實施能力和團隊意識，能夠與公司其他顧問一起順利完成項目任務；
4、出色的溝通能力，以客戶需求為導向，完成對最終用戶或關鍵用戶培訓；
5、負責對客戶進行有關fico模塊項目的售前、培訓、實施及客戶服務等工作；
6、針對客戶需求和行業特點，提出基于fico的解決方案；
7、依據項目要求，負責fico模塊的實施工作：需求分析、業務流程優化、方案設計、系統測試和上線；8、良好的適應能力和抗壓能力，可以適應短期出差
第3篇 sapbasis顧問崗位職責
工作描述:
負責sap項目中的basis實施工作及方案制定;
負責sap系統規劃設計(含系統架構搭建方案編制、系統架構新建、重建或優化等);
負責sap系統的安裝、配置、變更、優化、升級和歸檔等工作;
負責sap系統的系統安全策略、權限設計、權限實施和日常維護;
負責sap系統的日常監控和管理,以及系統問題處理(問題定位、處理、并提供處理分析總結報告),保障系統的正常運行;
負責sap系統的備份策略的制定和日常備份及恢復;
崗位要求:
大學及以上學歷,計算機相關專業;
積極、主動,善于學習,較強的責任心和上進心;
有良好的溝通能力和團隊合作精神;
有意從事sap basis工作的也可;
有s/4 hana、sap pi/po經驗者優先。
第4篇 sap fico崗位職責要求
職位描述：
職位要求：
1.sap-fico初中級顧問，具有3年左右的erp實施、運維經驗，具備國網erp工作經驗者優先，熟悉fico中各子模塊配置，熟悉總賬、應收應付、資產、項目預算、月結、年結業務流程；
2.具備較好的的計算機基礎知識、電腦操作技能、熟練使用office辦公軟件；
3.有良好的溝通能力、語言表達能力和分析判斷能力；
4.工作積極主動、細致、熱情，具有團隊合作精神；
5.靈活、應變能力強。
第5篇 sap實施顧問崗位職責職位要求
崗位職責：
在咨詢經理領導下，完成分配的工作任務，具體包括：
1、參與sap（bpc、mm、pm、ps、fico）咨詢服務項目；
2、協助公司對咨詢的方法、工具、項目經驗等進行知識梳理與提煉；
3、完成公司交代的其他工作與任務。
職位要求：
1、本科及以上學歷，專業不限，計算機、信息管理與信息系統等相關專業優先；
2、至少熟悉1個模塊，并具有1個以上的完整項目實施經驗；
3、良好的溝通能力和學習能力；
4、良好的文字撰寫能力和語言表達能力；
5、熟練使用word、excel、ppt等office辦公軟件；
6、可承受較大工作壓力，可適應加班或偶爾出差。
崗位要求：
學歷要求：本科
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：不限
第6篇 sap mm顧問崗位職責要求
崗位職責：
1、負責sap material management模塊，主導項目的實施與推進，達成交付目標；
2、主持mm模塊的需求溝通，分析調研需求，保障各階段任務目標的有效達成；
3、組織內部評審和業務驗收測試，確保系統按計劃上線，并提供上線培訓支持；
4、負責項目后期的運維及深化應用的管理工作，承擔周邊業務系統的需求擴展。
崗位要求：
1、本科及以上學歷，信息技術等相關專業，三年以上大型企業同崗位工作經歷；
2、熟悉mm模塊配置，具有豐富的物料采購流程知識，對零售分銷行業業務系統有充分理解；
3、具備優秀的學習能力和解決問題的能力，良好的溝通表達及協作能力；
4、成功主導或參與過sap項目成功上線者優先。
工作時間:
工作日9:00-17:30（午休1小時），周末單雙休
匯報對象：
信息部總監
第7篇 sap顧問 fico模塊崗位職責要求
職位描述：
職責描述：1.負責實施工作：需求分析、業務流程優化、藍圖設計、系統測試和上線支持；
2.針對用戶需求，提出給予sap fico的解決方案；
2.負責 sap fico 模塊上線后的日常維護和支持工作；
3.負責分析與確認fico模塊用戶的二次開發需求，協調開發人員完成開發任務。
職位要求：1.3年以上的sap fico模塊實施和技術支持經驗，并能夠獨立配置 fico模塊；
2.良好的業務分析、歸納、抽象能力和文檔資料編寫能力
3.良好的溝通和協調能力，
4.熟悉sap abap語言優先考慮。
5.良好的業務溝通能力
第8篇 sap顧問-basis崗位職責
1、本科及以上計算機專業學歷,英語優秀者優先考慮;
2、有3年以上sap basis工作經驗,有pa認證者優先;
3、豐富的sap安裝,升級,遷移和日常監控、調優、問題解決經驗;
4、有aix、linux、wind、windows和sap hana數據庫經驗,在oracle和sql sql方面有操作系統經驗;
5、具有很強的主動性,能主動跟進、推動解決問題 。
崗位職責:
1. 負責sap 產品的實施,日常運維;
2. 深入了解sap ecc內核、補丁和許可證管理、支持包(oss notes)、管理和維護方面的知識 ;
3.具有sap性能監控和調整、跟蹤和日志、系統安裝的經驗。此外,解決方案管理器,fiori/sap門戶管理;
4.懂得如何在fi/co、mm、sd、pp、ps、wms等sap功能模塊中了解基本知識;
5. 愿意在中國出差,面向客戶,有快速處理系統突發事件的能力;
6. 擁有良好的溝通表達能力和服務意識,有較強的團隊合作意識。
第9篇 sap abap 開發顧問-青島崗位職責要求
崗位職責：
1、負責參與業務部門需求溝通，制定開發計劃，協助完成功能說明書等的編寫，并執行相應的開發流程；
2、負責sap abap 相關的程序開發，包括：報表、表單、接口，以及其他程序的開發工作；
3、參與協助業務顧問解決開發方面的各類問題；
職位要求：
1、本科及以上學歷；
2、中級顧問：3年 sap abap開發經驗，3個及以上完整sap項目經驗；
初級顧問：1-2年sap abap開發經驗，2個及以上完整sap項目經驗；
3、熟練掌握report、alv、smartform、dialog、interface（rfc、ws、idoc等）、enhancement等常用的sap開發技術；
4、能夠出差
第10篇 sap開發顧問崗位職責
崗位職責:
1、負責sap實施項目中接口、增強、報表等方面的開發與維護工作;
2、分析評估各業務功能小組提交的功能說明書并提供相應的技術解決方案;
3、編寫系統開發技術規范書,負責abap程序技術測試文檔的編寫;
4、協助sap運維團隊解決日常的技術問題。
應聘要求:
1、本科及以上學歷,計算機相關專業,參與過至少1個以上完整的sap開發項目;
2、擁有一年以上sap 產品的應用開發工作經驗;
3、熟悉abap平臺下報表、增強、接口、表單的開發。
第11篇 sap fico顧問無錫崗位職責要求
職位描述：
職責：
1.根據項目要求，負責 fico模塊的實施工作，進行需求分析、業務流程優化、藍圖設計、系統測試和上線支持；
2.針對用戶需求，出具 fico模塊的解決方案；
3.負責 sap 模塊上線后的日常維護和支持工作；
4.負責推進項目業務藍圖.系統配置及相關文檔體系的標準化；
5.協調內外部資源，解決項目實施及維護過程中出現的關鍵問題。
要求：
1.做過global公司的項目經驗，英文流利溝通，做過財務合并項目或者國資委合并報表項目的優先；
2.本科以上學歷， 3年以上 sap 實施項目經驗，獨立擔當過 2個以上 sap 項目的實施；
3.思維清晰，良好的語言表達能力 ；
4.具有溝通協調及團隊合作能力；
5.項目經驗及項目管理經驗更佳。
第12篇 sd顧問sap系統崗位職責要求
崗位職責：
1、負責sap系統sd模塊的業務運維、支持和優化；
2、收集分析業務部門的培訓需求，組織培訓，提高操作人員對sd模塊熟練程度；
3、為業務部門提供流程管理咨詢服務，幫助用戶改進業務流程，制定系統解決方案，并在系統中實現；
4、負責系統實施工作：包括需求分析、業務流程優化、方案設計、書寫開發說明書、系統測試和上線支持；
5、根據公司發展需求，配合其它模塊同事，幫助深化完善sap系統的應用；
6、完成領導交辦的其他工作。
職位要求：
1、本科以上學歷，計算機相關專業；
2、熟練掌握sap sd模塊業務和后臺配置，能獨立完成sd模塊的推廣實施工作；
3、至少要全程參與一個完整sap項目實施，有海外項目背景優先；
4、熟悉sd模塊或與之相關模塊業務關系，并對其它模塊如mm(采購和倉庫）/fico（財務成本）模塊有一定的熟悉；
5、熟悉sd模塊后臺表，根據業務開發需求，撰寫相應的開發文檔；
6、熟悉銷售和分銷日常運作流程，具有流程優化和改善的能力；
7、熟悉項目管理知識，具有獨立項目管理能力；
8、可以在純英文環境中自由溝通優先考慮。
